座谈会支部书记发言(6篇)

时间:2022-11-15 10:55:07 来源:网友投稿

座谈会支部书记发言(6篇)座谈会支部书记发言  七一座谈会村党支部书记典型发言稿  为有奉献多豪迈敢教沧浪换新颜我叫,起任沧山乡沧浪坪村党支部书记。  沧浪坪村地处最南端,有11个下面是小编为大家整理的座谈会支部书记发言(6篇),供大家参考。

座谈会支部书记发言(6篇)

篇一:座谈会支部书记发言

  七一座谈会村党支部书记典型发言稿

  为有奉献多豪迈敢教沧浪换新颜我叫,起任沧山乡沧浪坪村党支部书记。

  沧浪坪村地处最南端,有11个村民小组,1400多人。

  这些年来,我坚持自身带头,当好班长,突出为民办实事,谋发展,使过去的穷山村变成全市新农村示范点,村级财务由负债40多万元到积累近百万元,农民人均纯收入从98年的1500元增加到的5000元,向周边地区展示了的发展速度,提供了借鉴模式。

  这些年来,我个人也先后多次被市、区评为十大新闻人物、十佳青年农民、优秀共产党员。

  回顾过去,我的体会是:一、真情奉献,扎根农村是我的无悔选择1990年,我高中毕业后,赶上党的好政策,几年下来,开出租车使家里走上了致富路。

  98年,乡党委领导考虑到村级班子年龄大,要极力培养年轻干部,便相中了我。

  我征求亲友的意见时,没有一个人同意,竭力反对,劝阻我说:现在村里负债多,任务重,经济待遇差,当村干部吃力不讨好。

  家人认为放着好好的生意不做当村干部,吃亏不划算。

  但我个人却不这么想,山里的孩子人在外,心在山。

  作为一名山里娃,干一翻让自己自豪,让亲人骄傲,能光宗耀祖的事业,是我舍不下的追求和梦想。

  一边是亲人的反对,一边是领导的期盼,更多的是我内心还有一股澎湃的激情,我太需要这个平台了。

  天平倾向了回家这边。

  我想,村里穷一点不要紧,天上星照星,地上人帮人,只要我努力了,纯朴的父老乡亲不会把我怎么样。

  从上任的那一天起,我就暗暗发誓,一定要干出个样子来,让组织放心,让群众满意,让家人理解。

  十多年来,我带头真情奉献,尽心尽职工作,沧浪坪在我手里发生了巨大变化,看到自己的人生追求一步步变成现实,我倍感欣慰,更加坚定了自己的选择。

  二、真诚带队,群众信赖是我的不竭动力,我村仍负债四十多万元,高息借款恶性循环,邻里矛盾纠纷不断,工作推不开。

  通过分析梳理,我发现,问题的关键在班子、党员队伍和财务管理三个方面。

  于是,我从主观找原因,向制度要效果。

  一是当好表率。

  工作中,我始终以大局为重,真诚对待每名干部。

  当年换届,我被推选为支书,原来的支书成为我的副手,起初他蛮有情绪,我便主动找他谈心,工作中也经常向他请教,凡事都和他商量,最终使他放下了包袱,积极协助我开展工作。

  为调动一班人的工作积极性,我按照分工明确、有权有责、权责

  对等、相互配合的原则,将工作任务全面分解,量化到人,形成各履其责、和谐共事的工作氛围。

  二是管好财务。

  财务是群众关注的焦点,财务上清白才能取信于民。

  于是我着手建立了一系列财务制度,用制度理财。

  规定:村务支出三天内必须报账,办事不准高消费,收支情况一月一盘底,半年一通报,一年一审计,并在村务栏公示。

  我们一班人干净做人,干净做事,得到村民的高度评价。

  三是带活队伍。

  要想群众跟党转,党员作用是关键。

  村支两委从加强党员教育入手,增强党性观念。

  我们高标准开展好党员春训,抓好三会一课,每年重温一次入党誓词,表彰一批共产党员,慰问一批困难党员,开展一次主题活动,党员的热情起来了,党内的活动氛围起来了,党员的积极性得到调动,工作顺畅了。

  今年的春训期间,全村33名党员自发捐款4650元购买红豆杉树苗,在村休闲广场上栽种了一片党员林。

  文章

  三、真抓实干,建设新村是我的终身坚守群众服不服,关键还是看个人是不是受了益。

  我和村支两委从三方面为群众服好务。

  一是顺民意。

  村级债务一直是群众反响最强烈的问题。

  为化解村级债务,我组织召开村民代表大会,通过公开竞标方式,拍卖村组联办林场和亏损村办企业,盘活资金40多万元偿还村级债务。

  面对债权人恶语伤人,我耐心细致地做好思想工作,对高息借款进行降息处理和透明偿还,减少利息支出8万多元,一举还清了所有债务。

  甩掉包袱,轻装上阵,为全村发展奠定了坚实的民意基础。

  二是解民难。

  山里人世世代代都想过上城里人的生活,走条不沾泥的路是我们的第一需求。,为用好用活国家政策,建好村级水泥路,我和村支两委一班人带头出钱,未经宣传,群众便踊跃筹资,4组梁用之老人一家就捐款10万元,没有奔波,就轻松筹得220万元。

  几年来,我们硬化水泥路5条,里程达10公里,在全乡率先实现组组通水泥路。

  同期,我们还新建自来水厂,让村里人用上自来水。

  改造了沧浪坪墟场,建起家门口的小城镇。

  建好党员活动场、文化室、图书室、活动中心、垃圾场、文化休闲广场。

  三是帮民富。

  我村盛产竹木,但长期以来都是卖原竹原木,影响了经济效益。

  山里人靠水吃水,靠山吃山。

  为了提高原材料价值,我组织党员群众到桃江学习竹木加工技术,动员党员合股,从事竹木加工。

  在示范成功的基础上,我又发动有条件的村民都投入到竹木深加工中来。

  仅此一项,就给群众带来上千万元的经济收入。

  底,我们又引进一家纯净水公司,该厂生产的沧浪清牌纯净水现已稳稳占据常德市场,成为我村又一个经济增长点。

篇二:座谈会支部书记发言

  积极作为

  创先争优

  推动农村工作整体发展

  同志们:

  刚才,位支部书记结合自身工作谈了工作体会和打算,查摆了问题。同时,对我县农村基层党建工作提出了很好的意见建议。大家的发言都非常精彩,充分体现出了我县支部书记这个优秀群体的精神风貌,希望大家互相学习借鉴。今天参加这次会议的,都是比较优秀、比较年轻的支部书记,大家所在的村,都是全县发展潜力巨大的村。这个时间把大家请来,召开这个座谈会,就是希望大家能以这次大讨论活动为契机,在全县的发展浪潮中鼓干劲、打头阵、当先锋,激励带动全县的支部书记积极作为、创先争优,推动农村工作整体发展。

  当前,面对新形势新要求,我们的工作仍存在着许多的问题,这些问题刚才有的支部书记也已经提到过了。比如,发展境界不高的问题,不少村在加快发展、不甘落后的紧迫感,争创一流、唯旗必夺的压力感方面,还有相当的差距。在座的各位书记,在全县层面,应当说发展都是走在前列的,是强村。但是,拿到全市、全省层面,我们的差距就看出来了。如果只是满足于现状,将来的差距会越来越大。比如,集体经济薄弱的问题,集体收入虽然实现了逐年增长,但是全县过百万元的村仅有

  个左右,个别村还没有稳定的收入,在为民服务上没有基础,在解决村干部待遇上没有保障。另外,农民人均可支配收入虽然逐年提高,但是横向比差距依然较大,脱贫攻坚的任务还比较重。再比如,在党建工作方面,不少村党支部的战斗力、号召力、凝聚力还不强,组织生活开展不经常,战斗堡垒作用发挥不好,不能把党员群众的思想都凝聚到发展上来;有的村宗族势力、派系矛盾突出,今天你告我、明天我告你,严重影响了一个村的发展稳定;有的村党员教育管理不到位,党员作用发挥不明显,等等。大家肩负着推动农村发展、带领农民致富的历史使命,一定要解决好这些问题,切实增强担当意识,积极作为,为我县的发展做出更大的贡献。大家都比较年轻,我们这个群体,眼界开阔、年富力强,正是干事创业的好时候,一定要给全县的支部书记带好头。主要是要争做“五个书记”。

  一、要争做“致富书记”

  村级发展怎么去衡量?至少看三条:一看有没有形成主导产业;二看有没有增加群众收入;三看有没有改变群众生产生活条件。村支部书记要立足村情谋发展,用足政策抓发展,带领群众齐发展,争当“致富书记”,开辟一条致富路,让群众的腰包鼓起来,集体的腰包鼓起来。

  1、要理清思路。俗话说“挣钱富袋子,学习富脑子”。村党支部书记首先要带头学习,认真领会中央和省市县各级出台的各项富农惠民政策,掌握扶贫开发、避险解困、农村改革等方面的信息,跟上形势发展需要。要努力学习农村实用新技术,探索科技兴村、科技致富的新路子。比如,村大力发展核桃产业,成立东海核桃研究所,聘请专家顾问团,从品种培育到种植管理、再到销售推广的各个环节都注重发挥科技的作用,使核桃产业进入了加速发展的快车道。其次,要有发展规划。要认清本村发展现状,分析本村自然环境、优势以及阻碍本村经济发展的主要问题,因地制宜制定经济发展近期计划、长远目标,分步实施,循序渐进。比如,村,紧紧依托本村

  优势,确定了发展乡村旅游的思路,带领群众走出了一条“乡村旅游、生态农业、休闲渔业”的增收道路。再次,要树立一流的发展境界。要立足

  本村实际,放眼全国、全省,敢于向先进看齐,敢于高标准定位,树立争创一流的雄心壮志,唯先必争,唯旗必夺。比如,在目标定位方面,能不能用2—3年的时间,我们这

  个村集体收入都能过百万;再比如,能不能通过培树一个或几个产业,成为全县、全市甚至全省的村级经济发展样板?只要路子对头,我相信大家是有这个能力的。

  2、要育好产业。过去我们常讲,无工不富,无商不活;现在讲,无业不富,大产业大发展、小产业小发展、没有产业不发展。村支部书记要本着“尊重自然规律、尊重市场规律、尊重群众意愿”的原则,哪样可行就搞哪样,哪样见效快就搞哪样,哪样成效大就搞哪样,宜农则农、宜商则商、宜旅则旅。要下功夫加快转变经济增长方式,抓好农业产业结构调整,创新农业经营体系,抓好粮食、水产、大蒜、花生、核桃等主导产业标准化基地建设,培育专业大户、家庭农场、农民专业合作社等新型农业经营主体。要进一步抓好招商引资和项目引进。比如,书记所在的引进了

  农业开发有限公司,为周边群众提供食用菌、蔬菜种植技术、信息咨询服务,带动了

  多户农民就业,后来又引进了

  玩具厂和

  饮用水有限公司,形成畜禽林果等产业遍地开花、群众争先致富的良好局面。

  3、要学会借力。在当前的经济形势下,农村也或多或少地受到一些冲击,但是大家不要缩手缩脚、畏难不前。越是在这个时候,越要开动脑筋,放开手脚,抓住一切可以抓住的机会,用好一切可以利用的,不等、不靠,发展才能有所突破,再上新台阶。要用好政策

  。我县是农村集体产权股份合作制改革试点县、省级旅游综合改革试点县,上级各部门,有很多的专项经费,如交通的、水利的、移民的,只要合适的,都要多去争取。要用好资产

  。“靠山吃山,靠水吃水”,全县

  个村,自身条件各不相同、发展路子也不尽相同。库区村可以发展渔家乐、水上旅游,靠水发展,山区村可以靠山致富,发展林果业,不靠山、不靠水的村庄,就要通过兴办实体产业,利用现有的房屋、设备、企业、闲置土地等要素,运用招标、承包、租赁、合作、合资等手段,盘活集体资产,拓宽增收渠道。要学会抱团发展。我们这些村相互之间,既要比干劲、比业绩,也要互相扶持、支持。可以探索成立支部书记发展联盟,大家在资金、项目、产业等方面互相支持、互相扶持,实现共同发展。

  二、要争做“贴心书记”

  村支部书记既是一个村的领导者,又是全体村民的公仆。“金杯银杯不如群众的口碑,金奖银奖不如群众的夸奖”。群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应,这是检验农村党支部书记是否合格的最终标准。我们要进一步强化群众观念、群众意识,真心待民、想民,尽心为民、富民,全力安民、爱民,更加关注民生,更加关心群众的疾苦,始终把群众的利益放在工作的首位,争做群众的“贴心人”,这既是对群众负责,也是对县委负责。

  1、充分尊重群众。要正确对待群众、尊重群众,多考虑群众冷暖,少琢磨个人得失;多考虑群众需要不需要,少琢磨上级知道不知道;多考虑群众满意不满意,少琢磨对自己有利无利。凡是不顺民心的事,一定不能办;凡是不得民心的事,更要坚决反对。过去一些乡镇干部认为,那些有老大难问题的村子,非能人治理不了,他们眼中的所谓能人,就是有点匪气,能镇住村民的那些村霸,这些人在村里横行霸道,胡作非为,在群众中造成恶劣影响,现在我们坚决不允许这种事再发生。只有我们把群众放在心上,群众才会把我们放在心上。

  2、踏实为群众办事。老百姓最讲实在,办不了事的书记没人会把你当书记。我们一定要把为民办实事、兴实业、谋实惠作为工作的着力点和突破口,要把农村道路搞“畅”、水利搞

  “兴”、群众搞“富”、环境搞“美”,力争每年至少办几件让群众看得见、得实惠的事情。

  村支部书记,在建设新型农村社区过程中敬业奉献,苦口婆心地做群众工作,严谨细致地搞好程序把关,仅仅一年多,几十栋漂亮的徽派二层小楼就拔地而起。

  书记虽然是老同志,但他的干劲和斗志一点也不比年轻同志差,他每年都为群众办几件实事,积少成多、由小到大,这几年村里变化很大。

  3、真心为群众排忧解难。要想群众之所想,忧群众之所忧,在群众最需要、最困难、最希望得到关心时,给予他们生产、生活上的帮助,让群众深切感受到党的温暖、党的关怀。特别是对村里的贫困户、残疾人、老年人等弱势群体,要及时为他们排忧解难,送去关爱。脱贫攻坚是我县今年的头等大事,我们要切实把脱贫职责扛在肩上,把脱贫任务抓在手上,确保在脱贫的路上,不落下一个贫困家庭,不丢下一个贫困群众。

  三、要争做“平安书记”

  基层农村安全稳定与否,直接关系我们党的执政基础,关系整个社会的稳定。前面提到的有的村宗族势力、派系矛盾突出的问题,民主管理制度落实不到位的问题,如果处理不好,都会影响一个村的安全稳定。

  1、抓好矛盾纠纷调处工作。作为一名村支部书记,既要对村庄的整体概况有个准确的了解,也要对全村村民的个性品质有个大致的了解。对全村情况有个整体把握,才能从全局的高度、长远的高度,想问题,作决策,才能牢牢把握维护稳定大局的主动权。要经常开展矛盾纠纷排查活动,全面掌握村组邻里之间的矛盾纠纷,及时调解化解,做到小事不出组、大事不出村。要引导群众通过正常渠道依法合理表达自己的诉求,对那些无理缠访的人,也要做深入细致的思想政治工作。对拒不改正,触犯法律法规的,要协助有关部门依法处理。

  2、抓好“三务”公开。随着群众素质不断提高,他们的参政议政意识不断增强,对村务党务财务透明度的要求也越来越高。但由于种种原因,有的村在“三务”公开上落实得不够彻底,公开不及时、不具体、不明了,村民的疑点不能得到及时合理的解释,这很容易引起群众的不满,产生“其中一定有问题”的想法,造成干部开展工作时有阻力,干群之间也容易产生矛盾。一定要敢于把工作亮出来,增加工作的透明度。青岛莱西市通过三务公开栏“上栏”公开、“民主日”活动“上会”公开、镇街社情和季度村情“上户”公开、市镇村三级政务

  “上

  ”公开并举,多形式做好“三务”公开,有力推动了群众对村级工作的了解和监督,起到了很好的作用。

  3、抓好精神文明建设。新风正气在维护农村安全稳定工作中具有无可替代的作用。一个村村风正,安全稳定问题相对就少,村风不正,安全稳定问题相对就多。为此,要抓好农村的精神文明建设,组织开展丰富多彩的群众性文体活动,教育群众养成良好的生活习惯,在农村营造文明、健康、和谐、向上的良好风气。要带头讲文明、讲礼貌、讲诚信、讲卫生,带头易风易俗、破除封建迷信,带头尊老爱幼、扶贫帮困。要以自己的言行,示范带动村风的好转。近年来,我们正在推进“四德工程”建设,对于宣传发扬农村的风尚美,移风易俗,起了很好的导向作用。要继续坚持下去,让群众把心中向善、向上的本性展示出来,不断寻找美、发现美、传播美、创造美,使乡村拥有“风清气正”之美。

  四、要争做“干净书记”

  近年来,中央相继组织开展了党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育,打了一批“老虎”和“苍蝇”,我们县也查处了一些群众身边的违法违纪行为,这充分体现了各级从严治党的历史担当和坚强决心。在座的各位年轻支部书记,为群众服务的时间还很长,将来可能会遇到各种各样的复杂情况和诱惑,必须要把从严治党的要求内化于心,外化于行,把纪律和规矩挺在前面,做一名“干净”的支部书记。

  1、办事公道。农村的一些矛盾和问题,大多是由一些鸡毛蒜皮的邻里琐事而引发的。如果得不到及时公正的处理,小问题可能变成大问题,甚至会引发恶性案件。因此,作为支部书记,必须公道正派,处理问题一碗水端平,对待群众一视同仁,不能以权谋私,不能优亲厚友,不能嫌贫爱富,不能搞宗族派性。只要能做到公道正派,不仅能树立你的威信,同时,也能提高你解决问题、化解矛盾的能力。

  2、不碰“高压线”。近几年,县里在农村实施的项目越来越多,既有“三大工程”这样的大项目,也有一些针对困难群众脱贫致富、特殊家庭救济的小项目,还有项目建设征占地补偿的资金钱款,村干部经手的钱越来越多,稍有不慎,就会出问题。我们一定要时刻绷紧廉洁自律这根弦,严格约束好自己,不踩雷、不越线。我们一些村干部为村里做了很大贡献,为老百姓干了很多实事,但就因为犯了糊涂,利用手中权力为自己谋取了一些私利而受到了查处,十分令人惋惜。

  3、不怕吃亏。老百姓最厌恶的是爱占小便宜的村干部,他们最讲实惠,不光看村干部怎么说,更看怎么干。要当好村支部书记,肯吃亏才会有人跟着走,能吃亏才会有权威。在各种利益考验面前,不能计较个人得失、不怕吃苦、不怕吃亏,一心为民,这是赢得群众信任的关键。不是自己的钱一分不拿,不该占的便宜绝对不占,这样老百姓才不会说闲话。接山镇后口头村发展这么快,除了有“边角经济”这样好的发展路子,支部书记赵同厂肯吃亏也起了很大的作用。村里人一看他把自己的房子都捐了出来,能不死心塌地跟着干吗?

  五、要争做“领航书记”

  大家要主动顺应新形势、新变化、新要求,唯先必争、唯旗必夺,按照“支部书记个个过硬、先锋模范作用突出、推动发展卓有成效、人民群众切实满意”的要求,不断创新农村管理模式和工作方法,做一个全县支部书记的“领航者”。

  1、要对党忠诚作表率。支部书记可以说是党在农村一线的“总指挥”,必须要在思想上和党保持一致,不利于党的话不说,不利于党的事不做,做到心中有党方向明。对党忠诚最直观的表现就是听党的话。作为支部书记,就是要听党委的话,服从党委的安排。乡镇党委的决策部署要么是根据上级要求,要么是站在全乡镇的整体大局上而制定的,党支部书记必须跳出一时一地的思维局限,不折不扣地执行好、落实好。个别村干部自认为见多识广、眼界高了,对乡镇党委的指挥指导置之不理、自行其是,明里一套暗里一套,表面上看没什么问题,但实质上这是政治性、大局观弱,对党不忠诚的表现,长期下去就会出问题,村子的发展就会走歪门邪路。所以,我们一定要在学习掌握好政策的基础上,按时完成上级交给的各项工作任务,不截留、不歪曲、不打“水漂”,做一名政治上的明白人。

  2、要建设一个好班子。实践证明,凡是经济和各项社会事业发展快、村容村貌变化大的村,基层组织建设都比较规范,党支部都能够发挥积极作用。我们支部书记不仅要善于带头干,还要善于带出一流的班子。一要讲民主。在班子内部,不论资格新老、职务高低、年龄大小,都是平等的一员。支部书记要经常换位思考,做到决策果断而不武断,工作“总揽”而不“独揽”;要多和班子成员交流,相互拾遗补缺,相互尊重,形成凝心聚力谋发展、全心全意搞服务的工作局面。二要讲团结。对班子成员之间的隔阂和分歧要及时协调、化解,对班子中出现的苗头性倾向,要及时纠偏定向。像一块磁铁一样,把不同脾气、性格的“两委”干部吸引到一起,形成工作合力。三要明责任。要根据每个人的工作能力和特长,明确分工,职责到人,做到“人人头上有指标、千斤担子大家挑”。另外,要重视后备干部的选拔培养,为不断增强村级组织的凝聚力、战斗力,推进农村工作开展提供充足的人才储备。对后备干部,要进行有针对性地系统教育培训,要通过设立村务助理等方式,让他们承担一定的工作任务,帮助积累工作经验,提高实际工作能力。这里也对乡镇党委提两个要求,一是要抓好过硬支部的典型培树工作,二是要抓好后进班子整顿工作,对宗派斗争严重村、支部书记空缺村、信访矛盾突出村等后进村一定要重点摸排、逐一研判、一村一策,抓好整顿。通过抓两头带中间,带动整个乡镇村级班子的全面进步、全面过硬。

  3、要带出一支好队伍。要落实好“三会一课”、组织生活会等组织生活制度,规范党员日常管理工作,不断增强基层党员队伍的先进性、纯洁性。要通过设岗定责等形式,为党员作用发挥搭建平台,使本村党员经常受到党性教育、增强党性观念,自觉地发挥先锋模范作用,在服务群众的过程中体现自身的价值。前期,我们在移民避险解困工程涉及村党员中开展了“三率先三带头”活动,让党员“思想率先通、政策率先懂、搬迁率先行”,“带头发展产业、带头维护稳定、带头服务群众”,发挥了很好的作用,要继续探索新的手段方法,推动党员作用发挥。

  同志们,县委以及我本人,包括县委组织部和各部门单位,都将始终坚定不移地关心大家的发展,争取给予大家更多的支持,同志们,人民的官,不论大小,都有造福一方的责任;人民的事,不论大小,做好了都是建功立业。希望大家不辜负县委和广大群众的期望,敢于担当、善于作为,努力把农村工作提高到一个新水平!

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篇三:座谈会支部书记发言

  村支部书记在上级征求意见座谈会上的发言

  尊敬的各位领导,大家好!

  我叫XXX,今年XX岁,很荣幸有机会参加今天的调研座谈会。根据三项调研活动的内容,结合农村基层的实际,经过深入的思考,我有了些看法和建议,现在我就谈谈我的浅见,讲得不妥的地方,请大家多指正。

  一、农村基层存在的问题

  一是农村党员年龄老龄化、知识老化、党性弱化现象严重,难于发挥先锋和堡垒作用。这“三化”现象普遍存在我们农村基层党支部,虽然近几年发展新党员的要求提高了,发展的都是30岁以下,高中、中专以上学历的,但这些新发展的党员多数都是在外务工,在村的还是些老党员,先锋作用不强。

  二是村干部素质与做好新形势下农村工作的要求差距还很大,同时,换届时班子青黄不接的问题也比较严重。现在的村干部大多数年龄比较大,文化层次较低,不懂电脑,无法与现在的形势接轨,现在什么材料都要电子版,数据要录入系统,这些工作如果没有大学生村官的村都很头疼。另外,由于待遇低等因素,很多有能力的、有文化、致富引领能力强的年轻人都宁愿在外务工,不愿回家当村干部,每每换届时,就找不到合适人选,班子青黄不接现象严重。

  三是干部工作主动性、自觉性不强,干部作风建设有待加强。现在镇村两级还存在干部作风不实,人浮于事的现象。很大部分干部工作还缺乏主动性和自觉性和全局性,导致乡镇干部对村级2016/3发展指导作用不强,村级一般班子成员依赖性很强,不能很好的自主开展工作。

  四是扶持党员创业、村级产业发展的政策多,真正落得实处的少。现在有党员创业孵化基地、党员贴息贷款等多项优惠政策,但很多却没有很好地落实。

  五是形式主义、官僚主义还比较多,导致基层疲于应付。现在很多工作都要求标准化建设、规范化打造,标准化和规范化本身是好事,问题是很多标准化建设项目太繁杂、项目太多,没考虑的农村基层一线的实际和村干部的水平,到头来标准化无非就是钉钉牌子,补补资料,使得基层干部疲于应付,耗费人力。

  二、解决问题的措施和意见建议

  面对这些问题,我认为要以下几个方面来解决和加强:

  一是加强新形势下基层党组织的建设,打牢基础。面对农村党员“三化”现象严重的问题,上级组织部门要研究制定相关可行的政策,加大落实保障相关经费,加强党员的教育培训,要研究新党员发展规划,吸收新鲜血液造血,从而激发基层党组织活力,发挥基层组织的先锋作用。

  二是加强村干部教育培训,提升村干部素质和工作能力。组织部门和乡镇党委要重视村干部的教育培训工作,加强对村干部的教育培训,培训要做到针对性强,实用性高。比如,可以举办夜校或双休日培训班等,对村干部进行政策理论、电脑技术、农业技术、工作技巧等针对性强的培训。另外,还要适当提高村干部待遇和加大从村干部中考录公务和事业编干部的比2016/3例,吸引在外务工的有能力的年轻人,回乡创业当村干部,解决换届中青黄不接的问题。

  三是加强干部作风建设,完善相关制度,激发干部活力。干部工作自觉性和主动性不够,我想想了,可能主要有两个方面的原因,一是干部自身意识问题,二是外部激励和监督机制不够完善。就乡镇干部来讲,很多干部都是事业编干部,考虑到提拔无望,就得过且过,自主性和自觉性不强。这就要完善相关干部选拔、任用机制,不管是事业编干部还是公务员,只要能力的强,群众干部认可的,就要重用,不能唯身份是论,正如邓小平同志所说,不管是白猫还是黑猫,只要能抓老鼠的就是好猫。对于村干部而言,就如我前面所说,要适当提高待遇,加大从村干部中考录公务和事业编干部的比例。从而激发镇村干部的活力。

  四是加大对党员创业和村级产业发展的扶持力度,使各项政策落到实处。这些政策要落到实处,一是要加强资金投入和保障力度,二是要加强监管和督查。

  五是坚持党的群众路线,抵制形式主义、官僚主义等不良作风。各种标准化建设要切合实际、简洁实用。相关部门要多深入我们基层一线来体验和调研,看看实际效果,不搞形式主义。对于不切合本地的先进做法,一律不推广,要多调研,不要只是因为领导喜欢,上面要求推广而推广,以免劳民伤财,疲于应付,从而流于形式。

  我的发言了完了,谢谢大家。

  2016/3

篇四:座谈会支部书记发言

  县委书记在全县优秀村街党支部书记座谈会上的讲话

  刚才,洪斌部长就当前工作中存在的问题进行了分析、探讨,明确了下一步工作重点,应该说切中实际。下面我讲三个方面的问题。

  一、在分析形势中找准差距,提升认识

  计划生育是国家的基本国策之一,到目前已经搞了30多年了。从中央到省、到市,直到县,历来对计划生育工作是极为重视的,这充分表明了各级贯彻落实计划生育这一基本国策、推进经济和社会发展的决心。

  十几年来,全县的计划生育工作,在县委、县政府的领导下,经过全县上下的共同努力,人口出生得到了有效地控制,计划生育工作由管理型向服务型逐步转变,人口和计划生育工作有了长足的进展。做为村级基层组织,在其中发挥了巨大的作用,这是值得肯定的。然而,我们面临的人口形势仍不容乐观,从实际工作看,一些存在的问题一直没有得到很好解决,基层基础工作薄弱、孕检普查不到位、出生人口虚报、漏报、瞒报等问题都不同程度的存在;从县情看,我县是一个人口大县,县域经济不是很发达,基本条件差,经济总量小,人均收入水平不稳固;从人口形势看,由于生育惯性的影响,全县已经进入新一轮的生育高峰,20-29岁生育期育龄妇女持续增加,人口出生率将因结构性和政策性因素逐步回升,仅说近几年,出生人口始终保持在五千人以上;从目前的社会环境看,群众的生育意愿与现行的生育政策之间仍有差距,养儿防老的传统观念没有根本转变。加上政策外生育的屡禁不止,稍有懈怠,工作就会滑坡。

  同时也应看到,随着全县村街形势的发展,在历史的各个阶段,计划生育工作都分别不同地存在这样那样的问题。随着省市对优秀村街计划生育考核越来越重视,问题逐步显现,就我们上报市“七一”表彰的村街看,就有相当一些村因计划生育被刷了下来。年初评定的星级村街,计划生育合格的仅有28个。所以,当前村级管理中存在的问题绝不可小视。

  1、有的村领导基本不管。一些村支部书记、村主任对亲自抓、负总责认识模糊,认为计划生育是乡镇的事儿,不用亲自抓,只是走走形式而已;部分村班子软弱,管不起来,很少俯下身去抓重点解难题;另有一些村支书、村主任有个人副业,无暇顾及,加之约束乏力,某种程度上成了抓自己,不负责。

  2、有的村干部管不过来。有的村干部能力有限,对乡镇布置的基础工作心有余而力不足,加之有的乡镇报酬

  低,不足以成为个人主要收入,导致村干部被动维持、应付。

  3、村级基层组织不健全。个别村没有村级计生组织,或者只是徒有虚名,专干不专,育龄妇女小组长不会管,加之待遇偏低,这部分人只能跑腿儿,送信儿,己远远不能满足育龄群众的服务需求,不能适应当前计生工作的新形势、新任务。

  4、怕得罪人。计划生育工作直接涉及到个人的利益,由于过来积累的问题较多,诸如超生不处理或耐于人情处理不到位,上环、结扎手术不落实,社会抚养费征收过程中把关不严或标准不统一,导致了群众有意见,对群众的超生行为不闻不问,怕问题复杂化,不敢下手抓,怕得罪人,畏首畏尾,没有刚性。

  5、多年以来,计划生育工作的重点一直放在农村,而且难点也在农村,究其原因就在于广大农民群众在生育观念上相对来说还是比较落后的,养儿防老、多子多福的传统旧观念依然存在,可以说农村的人口和计划生育工作还任重道远,计划生育工作在当前我们社会主义新农村建设中至关重要。

  上述严峻的工作形势和问题如不认真解决,不仅会妨碍全县的各项工作,而且会带来一系列的长期的负面影响,所以说计划生育绝不是到处莺歌燕舞,仍是第一难,绝不能有丝毫的盲目乐观,麻痹松懈,必须充分认识今年以至今后

  一个时期计生工作的艰巨性、长期性,自我加压,把克服困难、解决问题的办法拿出来,把措施落实下去,坚持不懈、持之以恒地开展好计划生育工作。

  二、全力抓好“第一难事”的对策

  如何做好新形势下农村的人口和计划生育工作,从而更好地推进社会主义新农村建设,我认为要强化优秀村街的计划生育上档升级,在当前以及今后的工作中,做为农村党支部应该做好以下几方面的工作:

  1、要带头学习和宣传计划生育方针、政策,积极动员群众参与计划生育村民自治工作,同时定期组织本村育龄妇女参加各级举办的计生知识学习,宣传品及时发放到户,确保育龄妇女都要知晓计生知识、政策法规。广泛宣传和普及优生优育、节育避孕知识,对育龄群众进行避孕节育知情选择指导,按时发放避孕药具。

  2、深入群众,关心育龄妇女,主动为育龄群众解决在生产、生活、生育中遇到的困难。同时加强政策的引导,做到奖励、处罚并重,逐步提高群众服从管理的习惯。

  3、协助乡镇做好日常的计划生育管理工作。乡镇的经常性工作一刻也离不开村级组织,育龄妇女孕检、长效节育措施的落实,生殖健康服务等等工作,都需要村级组织积极主动、全力以赴地投入到计生工作中来,真正发挥第一道防线的作用。

  4、强化计划生育重点清理工作。严格地讲,村支部一般人对自己村街的计划生育底数的清楚的,关键是敢抓不敢抓的问题,同时也是影响整体工作进位的关键性问题。

  一是清理超生人员。要根据村街区划,按划片分组建立健全计划生育信息网络,重点清理出生、孕情及流动人口等信息,做到组不漏户、户不漏人、人不漏项;把近十年来的出生人口底数兜清,社会抚养费征收清,该手术的落实清。

  二是舍得投入,强化“两室一校”硬件设施建设。做到村室、人口学校有牌子,各种制度规范上墙,使深化优质服务有阵地,宣传生育文明有战场。

  三是强化村级计生专干素质建设。计生工作的好坏离不开村级计生专干,而村街计生专干的选配在于村支书,这个人必须即有经济头脑,又善于管理、忠于计划生育事业、懂得计划生育业务。所以在村专干、小组长的选配上,各位书记必须认真对待。打造一支业务素质高、工作能力强的村街计生专干、小组长队伍已经迫在眉睫。

  四是强化村级政务公开制度。要定期公开村街计划生育情况,把村级计划生育政务公开作为是加强村街和广大育龄群众的沟通的桥梁,增强计划生育信息透明度,提升计划生育工作的公信力,形成人人了解计生,人人参与计生的良好氛围。

  总结上述几个方面的工作,就是几句话,在长效节育

  措施的落实上要突破,还清老账,不欠新账;在孕检普查上要突破,必须组织好育龄妇女的按时孕检,减少政策外生育;在社会抚养费的征收上要突破,不搞人情,不徇私情,严肃政策;在投入上要突破,我们生态文明村搞的不错,但在计划生育的投入上少之甚少,要舍得花钱规范、包装;在关心群众生活上要突破,现在,各级都制定了对计划生育户的优惠政策,关键是用足用好,使群众真正体会到实行计划生育的实惠和好处。

  目前,距离计划生育考核年度还有两个多月的时间,从10月1日起将记入09年的工作年度。两个多月的时间,摆在我们面前的任务十分艰巨,所以,各位要对本村的人口形势有一个准确的判断,对各自的工作现状要有严格清醒的认识,要冷静地、认真地、实事求是地查摆问题、找差距,研究制定解决的办法。

  三、正确摆布计生工作与“经济强县”的关系

  经济工作是中心,要坚定不移;计划生育是国策,要常抓不懈。

  从经济角度讲,计划生育属经济发展的范畴,往往是经济发达的地方计划生育工作搞的好。这是为什么,就是那里的主要领导即坚持了以经济建设为中心不动摇,又坚持了抓计划生育工作不放松。实践证明,经济发展了,为计划生育工作奠定了基础;计划生育搞好了,又为发展经济腾出了

  精力。这两件事要求我们主观努力的程度最高,哪一项搞不好都无法向上向下交代。所以在抓计划生育工作的同时,切不要丢了抓经济,在抓经济的过程中切不要忘了抓计划生育。作为一个村街一把手,工作是全面的,责任也是全面的。关键是在调动上下左右的工作方法上运用的如何。比如你那里专干的责任心和能力如何?你那里的小组长发挥作用如何?你对他们怎么管理?仅从这方面讲,有部分村街做的不够。平常的监督不够,对计生工作抓得不经常,当甩手掌柜,因而也淡化和削弱了村街专干和小组长的作用,造成工作成效不显著。所以,从工作方法上讲,加大计划生育工作的管理力度,同样是加大经济工作力度。

  要认识到,“既要抓紧又要抓好计划生育工作”是党中央确定的计划生育指导方针,是我们计划生育工作的指导方向。村街党支部书记必须集中精力,把计划生育工作切实抓在手上,抓住不放,抓出成效。绝不能一手抓、一手放,一手硬、一手软。要认识到,计划生育与经济工作是密切联系、相辅相成的,从人均角度讲,抓计生工作就是抓经济工作,尤其是经济增长缓慢的地方,控制住人口过快增长的势头,对增加人均占有量、提高综合实力更为重要。人口数量控制不住,必然对经济总量的增长产生抵消作用,即使经济发展了,人均水平还是上不去,最终会影响经济发展目标的实现。

  从工作方法上讲,加强计划生育工作,关键是要加大对计生工作的管理力度,归结到一点,就是看你有没有事业心。一蹴而就绝不可能,只有坚持标准,一碗水端平,让群众心服口服,开展实实在在的优质服务,才能促进工作,确保稳定,稳定搞好了,计生工作上去了,才能实现经济工作的超常规快速发展,希望村街书记在这个方面多动脑子,多做文章。

  我感觉,任何一项工作,有两个问题必须解决好。一是看法(即观念、认识、态度);一是干法(即怎么干?解决问题的方式、方法),所有的问题都可以归结到这两点上。观念是第一位的,观念落后就是愚昧,比贫穷更可怕;解放思想,更新观念,与时俱进,加快发展,这都是强调的观念问题。突出重点、措施有力、落实到位“三合一”才等于一流的工作成绩。干任何事情,最忌讳平推平拥,没有典型,没有特点、没有棱角,没有亮点。特别是典型的树立,它是一张代表班子形象、村街形象的牌,手中有了典型,工作才有水平。你光说你好,很有水平,

篇五:座谈会支部书记发言

  积极作为

  创先争优

  推动农村工作整体发展

  ——在年轻党支部书记座谈会上的讲话

  同志们:

  刚才,5位支部书记结合自身工作谈了工作体会和打算,查摆了问题。同时,对我县农村基层党建工作提出了很好的意见建议。大家的发言都非常精彩,充分体现出了我县支部书记这个优秀群体的精神风貌,希望大家互相学习借鉴。今天参加这次会议的,都是比较优秀、比较年轻的支部书记,大家所在的村,都是全县发展潜力巨大的村。这个时间把大家请来,召开这个座谈会,就是希望大家能以这次大讨论活动为契机,在全县的发展浪潮中鼓干劲、打头阵、当先锋,激励带动全县的支部书记积极作为、创先争优,推动农村工作整体发展。

  当前,面对新形势新要求,我们的工作仍存在着许多的问题,这些问题刚才有的支部书记也已经提到过了。比如,发展境界不高的问题,不少村在加快发展、不甘落后的紧迫感,争创一流、唯旗必夺的压力感方面,还有相当的差距。在座的各位书记,在全县层面,应当说发展都是走在前列的,是强村。但是,拿到全市、全省层面,我们的差距就看出来了。如果只是满足于现状,-1-

  将来的差距会越来越大。比如,集体经济薄弱的问题,集体收入虽然实现了逐年增长,但是全县过百万元的村仅有x个左右,个别村还没有稳定的收入来源,在为民服务上没有基础,在解决村干部待遇上没有保障。另外,农民人均可支配收入虽然逐年提高,但是横向比差距依然较大,脱贫攻坚的任务还比较重。再比如,在党建工作方面,不少村党支部的战斗力、号召力、凝聚力还不强,组织生活开展不经常,战斗堡垒作用发挥不好,不能把党员群众的思想都凝聚到发展上来;有的村宗族势力、派系矛盾突出,今天你告我、明天我告你,严重影响了一个村的发展稳定;有的村党员教育管理不到位,党员作用发挥不明显,等等。大家肩负着推动农村发展、带领农民致富的历史使命,一定要解决好这些问题,切实增强担当意识,积极作为,为我县的发展做出更大的贡献。大家都比较年轻,我们这个群体,眼界开阔、年富力强,正是干事创业的好时候,一定要给全县的支部书记带好头。主要是要争做“五个书记”。

  一、要争做“致富书记”

  村级发展怎么去衡量?至少看三条:一看有没有形成主导产业;二看有没有增加群众收入;三看有没有改变群众生产生活条件。村支部书记要立足村情谋发展,用足政策抓发展,带领群众齐发展,争当“致富书记”,开辟一条致富路,让群众的腰包鼓起来,集体的腰包鼓起来。

  1、要理清思路。俗话说“挣钱富袋子,学习富脑子”。村党支-2-

  部书记首先要带头学习,认真领会中央和省市县各级出台的各项富农惠民政策,掌握扶贫开发、避险解困、农村改革等方面的信息,跟上形势发展需要。要努力学习农村实用新技术,探索科技兴村、科技致富的新路子。比如,xx村大力发展核桃产业,成立东海核桃研究所,聘请专家顾问团,从品种培育到种植管理、再到销售推广的各个环节都注重发挥科技的作用,使核桃产业进入了加速发展的快车道。其次,要有发展规划。要认清本村发展现状,分析本村自然环境、资源优势以及阻碍本村经济发展的主要问题,因地制宜制定经济发展近期计划、长远目标,分步实施,循序渐进。比如,xx村,紧紧依托本村资源优势,确定了发展乡村旅游的思路,带领群众走出了一条“乡村旅游、生态农业、休闲渔业”的增收道路。再次,要树立一流的发展境界。要立足本村实际,放眼全国、全省,敢于向先进看齐,敢于高标准定位,树立争创一流的雄心壮志,唯先必争,唯旗必夺。比如,在目标定位方面,能不能用2—3年的时间,我们这x个村集体收入都能过百万;再比如,能不能通过培树一个或几个产业,成为全县、全市甚至全省的村级经济发展样板?只要路子对头,我相信大家是有这个能力的。

  2、要育好产业。过去我们常讲,无工不富,无商不活;现在讲,无业不富,大产业大发展、小产业小发展、没有产业不发展。村支部书记要本着“尊重自然规律、尊重市场规律、尊重群众意愿”的原则,哪样可行就搞哪样,哪样见效快就搞哪样,哪样成-3-

  效大就搞哪样,宜农则农、宜商则商、宜旅则旅。要下功夫加快转变经济增长方式,抓好农业产业结构调整,创新农业经营体系,抓好粮食、水产、大蒜、花生、核桃等主导产业标准化基地建设,培育专业大户、家庭农场、农民专业合作社等新型农业经营主体。要进一步抓好招商引资和项目引进。比如,xx书记所在的引进了x农业开发有限公司,为周边群众提供食用菌、蔬菜种植技术、信息咨询服务,带动了x多户农民就业,后来又引进了x玩具厂和x饮用水有限公司,形成畜禽林果等产业遍地开花、群众争先致富的良好局面。

  3、要学会借力。在当前的经济形势下,农村也或多或少地受到一些冲击,但是大家不要缩手缩脚、畏难不前。越是在这个时候,越要开动脑筋,放开手脚,抓住一切可以抓住的机会,用好一切可以利用的资源,不等、不靠,发展才能有所突破,再上新台阶。要用好政策资源。我县是农村集体产权股份合作制改革试点县、省级旅游综合改革试点县,上级各部门,有很多的专项经费,如交通的、水利的、移民的,只要合适的,都要多去争取。要用好资产资源。“靠山吃山,靠水吃水”,全县x个村,自身条件各不相同、发展路子也不尽相同。库区村可以发展渔家乐、水上旅游,靠水发展,山区村可以靠山致富,发展林果业,不靠山、不靠水的村庄,就要通过兴办实体产业,利用现有的房屋、设备、企业、闲置土地等要素,运用招标、承包、租赁、合作、合资等手段,盘活集体资产,拓宽增收渠道。要学会抱团发展。我们这-4-

  些村相互之间,既要比干劲、比业绩,也要互相扶持、支持。可以探索成立支部书记发展联盟,大家在资金、项目、产业等方面互相支持、互相扶持,实现共同发展。

  二、要争做“贴心书记”

  村支部书记既是一个村的领导者,又是全体村民的公仆。“金杯银杯不如群众的口碑,金奖银奖不如群众的夸奖”。群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应,这是检验农村党支部书记是否合格的最终标准。我们要进一步强化群众观念、群众意识,真心待民、想民,尽心为民、富民,全力安民、爱民,更加关注民生,更加关心群众的疾苦,始终把群众的利益放在工作的首位,争做群众的“贴心人”,这既是对群众负责,也是对县委负责。

  1、充分尊重群众。要正确对待群众、尊重群众,多考虑群众冷暖,少琢磨个人得失;多考虑群众需要不需要,少琢磨上级知道不知道;多考虑群众满意不满意,少琢磨对自己有利无利。凡是不顺民心的事,一定不能办;凡是不得民心的事,更要坚决反对。过去一些乡镇干部认为,那些有老大难问题的村子,非能人治理不了,他们眼中的所谓能人,就是有点匪气,能镇住村民的那些村霸,这些人在村里横行霸道,胡作非为,在群众中造成恶劣影响,现在我们坚决不允许这种事再发生。只有我们把群众放在心上,群众才会把我们放在心上。

  2、踏实为群众办事。老百姓最讲实在,办不了事的书记没人-5-

  会把你当书记。我们一定要把为民办实事、兴实业、谋实惠作为工作的着力点和突破口,要把农村道路搞“畅”、水利搞“兴”、群众搞“富”、环境搞“美”,力争每年至少办几件让群众看得见、得实惠的事情。xx村支部书记xx,在建设新型农村社区过程中敬业奉献,苦口婆心地做群众工作,严谨细致地搞好程序把关,仅仅一年多,几十栋漂亮的徽派二层小楼就拔地而起。xx书记虽然是老同志,但他的干劲和斗志一点也不比年轻同志差,他每年都为群众办几件实事,积少成多、由小到大,这几年村里变化很大。

  3、真心为群众排忧解难。要想群众之所想,忧群众之所忧,在群众最需要、最困难、最希望得到关心时,给予他们生产、生活上的帮助,让群众深切感受到党的温暖、党的关怀。特别是对村里的贫困户、残疾人、老年人等弱势群体,要及时为他们排忧解难,送去关爱。脱贫攻坚是我县今年的头等大事,我们要切实把脱贫职责扛在肩上,把脱贫任务抓在手上,确保在脱贫的路上,不落下一个贫困家庭,不丢下一个贫困群众。

  三、要争做“平安书记”

  基层农村安全稳定与否,直接关系我们党的执政基础,关系整个社会的稳定。前面提到的有的村宗族势力、派系矛盾突出的问题,民主管理制度落实不到位的问题,如果处理不好,都会影响一个村的安全稳定。

  1、抓好矛盾纠纷调处工作。作为一名村支部书记,既要对村庄的整体概况有个准确的了解,也要对全村村民的个性品质有个-6-

  大致的了解。对全村情况有个整体把握,才能从全局的高度、长远的高度,想问题,作决策,才能牢牢把握维护稳定大局的主动权。要经常开展矛盾纠纷排查活动,全面掌握村组邻里之间的矛盾纠纷,及时调解化解,做到小事不出组、大事不出村。要引导群众通过正常渠道依法合理表达自己的诉求,对那些无理缠访的人,也要做深入细致的思想政治工作。对拒不改正,触犯法律法规的,要协助有关部门依法处理。

  2、抓好“三务”公开。随着群众素质不断提高,他们的参政议政意识不断增强,对村务党务财务透明度的要求也越来越高。但由于种种原因,有的村在“三务”公开上落实得不够彻底,公开不及时、不具体、不明了,村民的疑点不能得到及时合理的解释,这很容易引起群众的不满,产生“其中一定有问题”的想法,造成干部开展工作时有阻力,干群之间也容易产生矛盾。一定要敢于把工作亮出来,增加工作的透明度。青岛莱西市通过三务公开栏“上栏”公开、“民主日”活动“上会”公开、镇街社情和季度村情“上户”公开、市镇村三级政务网“上网”公开并举,多形式做好“三务”公开,有力推动了群众对村级工作的了解和监督,起到了很好的作用。

  3、抓好精神文明建设。新风正气在维护农村安全稳定工作中具有无可替代的作用。一个村村风正,安全稳定问题相对就少,村风不正,安全稳定问题相对就多。为此,要抓好农村的精神文明建设,组织开展丰富多彩的群众性文体活动,教育群众养成良-7-

  好的生活习惯,在农村营造文明、健康、和谐、向上的良好风气。要带头讲文明、讲礼貌、讲诚信、讲卫生,带头易风易俗、破除封建迷信,带头尊老爱幼、扶贫帮困。要以自己的言行,示范带动村风的好转。近年来,我们正在推进“四德工程”建设,对于宣传发扬农村的风尚美,移风易俗,起了很好的导向作用。要继续坚持下去,让群众把心中向善、向上的本性展示出来,不断寻找美、发现美、传播美、创造美,使乡村拥有“风清气正”之美。

  四、要争做“干净书记”

  近年来,中央相继组织开展了党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育,打了一批“老虎”和“苍蝇”,我们县也查处了一些群众身边的违法违纪行为,这充分体现了各级从严治党的历史担当和坚强决心。在座的各位年轻支部书记,为群众服务的时间还很长,将来可能会遇到各种各样的复杂情况和诱惑,必须要把从严治党的要求内化于心,外化于行,把纪律和规矩挺在前面,做一名“干净”的支部书记。

  1、办事公道。农村的一些矛盾和问题,大多是由一些鸡毛蒜皮的邻里琐事而引发的。如果得不到及时公正的处理,小问题可能变成大问题,甚至会引发恶性案件。因此,作为支部书记,必须公道正派,处理问题一碗水端平,对待群众一视同仁,不能以权谋私,不能优亲厚友,不能嫌贫爱富,不能搞宗族派性。只要能做到公道正派,不仅能树立你的威信,同时,也能提高你解决问题、化解矛盾的能力。

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  2、不碰“高压线”。近几年,县里在农村实施的项目越来越多,既有“三大工程”这样的大项目,也有一些针对困难群众脱贫致富、特殊家庭救济的小项目,还有项目建设征占地补偿的资金钱款,村干部经手的钱越来越多,稍有不慎,就会出问题。我们一定要时刻绷紧廉洁自律这根弦,严格约束好自己,不踩雷、不越线。我们一些村干部为村里做了很大贡献,为老百姓干了很多实事,但就因为犯了糊涂,利用手中权力为自己谋取了一些私利而受到了查处,十分令人惋惜。

  3、不怕吃亏。老百姓最厌恶的是爱占小便宜的村干部,他们最讲实惠,不光看村干部怎么说,更看怎么干。要当好村支部书记,肯吃亏才会有人跟着走,能吃亏才会有权威。在各种利益考验面前,不能计较个人得失、不怕吃苦、不怕吃亏,一心为民,这是赢得群众信任的关键。不是自己的钱一分不拿,不该占的便宜绝对不占,这样老百姓才不会说闲话。接山镇后口头村发展这么快,除了有“边角经济”这样好的发展路子,支部书记赵同厂肯吃亏也起了很大的作用。村里人一看他把自己的房子都捐了出来,能不死心塌地跟着干吗?

  五、要争做“领航书记”

  大家要主动顺应新形势、新变化、新要求,唯先必争、唯旗必夺,按照“支部书记个个过硬、先锋模范作用突出、推动发展卓有成效、人民群众切实满意”的要求,不断创新农村管理模式和工作方法,做一个全县支部书记的“领航者”。

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  1、要对党忠诚作表率。支部书记可以说是党在农村一线的“总指挥”,必须要在思想上和党保持一致,不利于党的话不说,不利于党的事不做,做到心中有党方向明。对党忠诚最直观的表现就是听党的话。作为支部书记,就是要听党委的话,服从党委的安排。乡镇党委的决策部署要么是根据上级要求,要么是站在全乡镇的整体大局上而制定的,党支部书记必须跳出一时一地的思维局限,不折不扣地执行好、落实好。个别村干部自认为见多识广、眼界高了,对乡镇党委的指挥指导置之不理、自行其是,明里一套暗里一套,表面上看没什么问题,但实质上这是政治性、大局观弱,对党不忠诚的表现,长期下去就会出问题,村子的发展就会走歪门邪路。所以,我们一定要在学习掌握好政策的基础上,按时完成上级交给的各项工作任务,不截留、不歪曲、不打“水漂”,做一名政治上的明白人。

  2、要建设一个好班子。实践证明,凡是经济和各项社会事业发展快、村容村貌变化大的村,基层组织建设都比较规范,党支部都能够发挥积极作用。我们支部书记不仅要善于带头干,还要善于带出一流的班子。一要讲民主。在班子内部,不论资格新老、职务高低、年龄大小,都是平等的一员。支部书记要经常换位思考,做到决策果断而不武断,工作“总揽”而不“独揽”;要多和班子成员交流,相互拾遗补缺,相互尊重,形成凝心聚力谋发展、全心全意搞服务的工作局面。二要讲团结。对班子成员之间的隔阂和分歧要及时协调、化解,对班子中出现的苗头性倾向,要及-10-

  时纠偏定向。像一块磁铁一样,把不同脾气、性格的“两委”干部吸引到一起,形成工作合力。三要明责任。要根据每个人的工作能力和特长,明确分工,职责到人,做到“人人头上有指标、千斤担子大家挑”。另外,要重视后备干部的选拔培养,为不断增强村级组织的凝聚力、战斗力,推进农村工作开展提供充足的人才储备。对后备干部,要进行有针对性地系统教育培训,要通过设立村务助理等方式,让他们承担一定的工作任务,帮助积累工作经验,提高实际工作能力。这里也对乡镇党委提两个要求,一是要抓好过硬支部的典型培树工作,二是要抓好后进班子整顿工作,对宗派斗争严重村、支部书记空缺村、信访矛盾突出村等后进村一定要重点摸排、逐一研判、一村一策,抓好整顿。通过抓两头带中间,带动整个乡镇村级班子的全面进步、全面过硬。

  3、要带出一支好队伍。要落实好“三会一课”、组织生活会等组织生活制度,规范党员日常管理工作,不断增强基层党员队伍的先进性、纯洁性。要通过设岗定责等形式,为党员作用发挥搭建平台,使本村党员经常受到党性教育、增强党性观念,自觉地发挥先锋模范作用,在服务群众的过程中体现自身的价值。前期,我们在移民避险解困工程涉及村党员中开展了“三率先三带头”活动,让党员“思想率先通、政策率先懂、搬迁率先行”,“带头发展产业、带头维护稳定、带头服务群众”,发挥了很好的作用,要继续探索新的手段方法,推动党员作用发挥。

  同志们,县委以及我本人,包括县委组织部和各部门单位,-11-

  都将始终坚定不移地关心大家的发展,争取给予大家更多的支持,同志们,人民的官,不论大小,都有造福一方的责任;人民的事,不论大小,做好了都是建功立业。希望大家不辜负县委和广大群众的期望,敢于担当、善于作为,努力把农村工作提高到一个新水平!

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篇六:座谈会支部书记发言

  县委书记在全县优秀村街党支部书记座谈会上的讲话

  刚才,洪斌部长就当前工作中存在的问题进行了分析、探讨,明确了下一步工作重点,应该说切中实际。下面我讲三个方面的问题。

  一、在分析形势中找准差距,提升认识

  计划生育是国家的基本国策之一,到目前已经搞了30多年了。从中央到省、到市,直到县,历来对计划生育工作是极为重视的,这充分表明了各级贯彻落实计划生育这一基本国策、推进经济和社会发展的决心。

  十几年来,全县的计划生育工作,在县委、县政府的领导下,经过全县上下的共同努力,人口出生得到了有效地控制,计划生育工作由管理型向服务型逐步转变,人口和计划生育工作有了长足的进展。做为村级基层组织,在其中发挥了巨大的作用,这是值得肯定的。然而,我们面临的人口形势仍不容乐观,从实际工作看,一些存在的问题一直没有得到很好解决,基层基础工作薄弱、孕检普查不到位、出生人口虚报、漏报、瞒报等问题都不同程度的存在;从县情看,我县是一个人口大县,县域经济不是很发达,基本条件差,经济总量小,人均收入水平不稳固;从人口形势看,由于生育惯性的影响,全县已经进入新一轮的生育高峰,20-29岁

  生育期育龄妇女持续增加,人口出生率将因结构性和政策性因素逐步回升,仅说近几年,出生人口始终保持在五千人以上;从目前的社会环境看,群众的生育意愿与现行的生育政策之间仍有差距,养儿防老的传统观念没有根本转变。加上政策外生育的屡禁不止,稍有懈怠,工作就会滑坡。

  同时也应看到,随着全县村街形势的发展,在历史的各个阶段,计划生育工作都分别不同地存在这样那样的问题。随着省市对优秀村街计划生育考核越来越重视,问题逐步显现,就我们上报市“七一”表彰的村街看,就有相当一些村因计划生育被刷了下来。年初评定的星级村街,计划生育合格的仅有28个。所以,当前村级管理中存在的问题绝不可小视。

  1、有的村领导基本不管。一些村支部书记、村主任对亲自抓、负总责认识模糊,认为计划生育是乡镇的事儿,不用亲自抓,只是走走形式而已;部分村班子软弱,管不起来,很少俯下身去抓重点解难题;另有一些村支书、村主任有个人副业,无暇顾及,加之约束乏力,某种程度上成了抓自己,不负责。

  2、有的村干部管不过来。有的村干部能力有限,对乡镇布置的基础工作心有余而力不足,加之有的乡镇报酬低,不足以成为个人主要收入,导致村干部被动维持、应付。

  3、村级基层组织不健全。个别村没有村级计生组织,或者只是徒有虚名,专干不专,育龄妇女小组长不会管,加之待遇偏低,这部分人只能跑腿儿,送信儿,己远远不能满足育龄群众的服务需求,不能适应当前计生工作的新形势、新任务。

  4、怕得罪人。计划生育工作直接涉及到个人的利益,由于过来积累的问题较多,诸如超生不处理或耐于人情处理不到位,上环、结扎手术不落实,社会抚养费征收过程中把关不严或标准不统一,导致了群众有意见,对群众的超生行为不闻不问,怕问题复杂化,不敢下手抓,怕得罪人,畏首畏尾,没有刚性。

  5、多年以来,计划生育工作的重点一直放在农村,而且难点也在农村,究其原因就在于广大农民群众在生育观念上相对来说还是比较落后的,养儿防老、多子多福的传统旧观念依然存在,可以说农村的人口和计划生育工作还任重道远,计划生育工作在当前我们社会主义新农村建设中至关重要。

  上述严峻的工作形势和问题如不认真解决,不仅会妨碍全县的各项工作,而且会带来一系列的长期的负面影响,所以说计划生育绝不是到处莺歌燕舞,仍是第一难,绝不能有丝毫的盲目乐观,麻痹松懈,必须充分认识今年以至今后一个时期计生工作的艰巨性、长期性,自我加压,把克服困难、解决问题的办法拿出来,把措施落实下去,坚持不懈、持之

  以恒地开展好计划生育工作。

  二、全力抓好“第一难事”的对策

  如何做好新形势下农村的人口和计划生育工作,从而更好地推进社会主义新农村建设,我认为要强化优秀村街的计划生育上档升级,在当前以及今后的工作中,做为农村党支部应该做好以下几方面的工作:

  1、要带头学习和宣传计划生育方针、政策,积极动员群众参与计划生育村民自治工作,同时定期组织本村育龄妇女参加各级举办的计生知识学习,宣传品及时发放到户,确保育龄妇女都要知晓计生知识、政策法规。广泛宣传和普及优生优育、节育避孕知识,对育龄群众进行避孕节育知情选择指导,按时发放避孕药具。

  2、深入群众,关心育龄妇女,主动为育龄群众解决在生产、生活、生育中遇到的困难。同时加强政策的引导,做到奖励、处罚并重,逐步提高群众服从管理的习惯。

  3、协助乡镇做好日常的计划生育管理工作。乡镇的经常性工作一刻也离不开村级组织,育龄妇女孕检、长效节育措施的落实,生殖健康服务等等工作,都需要村级组织积极主动、全力以赴地投入到计生工作中来,真正发挥第一道防线的作用。

  4、强化计划生育重点清理工作。严格地讲,村支部一般人对自己村街的计划生育底数的清楚的,关键是敢抓不敢

  抓的问题,同时也是影响整体工作进位的关键性问题。

  一是清理超生人员。要根据村街区划,按划片分组建立健全计划生育信息网络,重点清理出生、孕情及流动人口等信息,做到组不漏户、户不漏人、人不漏项;把近十年来的出生人口底数兜清,社会抚养费征收清,该手术的落实清。

  二是舍得投入,强化“两室一校”硬件设施建设。做到村室、人口学校有牌子,各种制度规范上墙,使深化优质服务有阵地,宣传生育文明有战场。

  三是强化村级计生专干素质建设。计生工作的好坏离不开村级计生专干,而村街计生专干的选配在于村支书,这个人必须即有经济头脑,又善于管理、忠于计划生育事业、懂得计划生育业务。所以在村专干、小组长的选配上,各位书记必须认真对待。打造一支业务素质高、工作能力强的村街计生专干、小组长队伍已经迫在眉睫。

  四是强化村级政务公开制度。要定期公开村街计划生育情况,把村级计划生育政务公开作为是加强村街和广大育龄群众的沟通的桥梁,增强计划生育信息透明度,提升计划生育工作的公信力,形成人人了解计生,人人参与计生的良好氛围。

  总结上述几个方面的工作,就是几句话,在长效节育措施的落实上要突破,还清老账,不欠新账;在孕检普查上要突破,必须组织好育龄妇女的按时孕检,减少政策外生育;

  在社会抚养费的征收上要突破,不搞人情,不徇私情,严肃政策;在投入上要突破,我们生态文明村搞的不错,但在计划生育的投入上少之甚少,要舍得花钱规范、包装;在关心群众生活上要突破,现在,各级都制定了对计划生育户的优惠政策,关键是用足用好,使群众真正体会到实行计划生育的实惠和好处。

  目前,距离计划生育考核年度还有两个多月的时间,从10月1日起将记入09年的工作年度。两个多月的时间,摆在我们面前的任务十分艰巨,所以,各位要对本村的人口形势有一个准确的判断,对各自的工作现状要有严格清醒的认识,要冷静地、认真地、实事求是地查摆问题、找差距,研究制定解决的办法。

  三、正确摆布计生工作与“经济强县”的关系

  经济工作是中心,要坚定不移;计划生育是国策,要常抓不懈。

  从经济角度讲,计划生育属经济发展的范畴,往往是经济发达的地方计划生育工作搞的好。这是为什么,就是那里的主要领导即坚持了以经济建设为中心不动摇,又坚持了抓计划生育工作不放松。实践证明,经济发展了,为计划生育工作奠定了基础;计划生育搞好了,又为发展经济腾出了精力。这两件事要求我们主观努力的程度最高,哪一项搞不好都无法向上向下交代。所以在抓计划生育工作的同时,切不

  要丢了抓经济,在抓经济的过程中切不要忘了抓计划生育。作为一个村街一把手,工作是全面的,责任也是全面的。关键是在调动上下左右的工作方法上运用的如何。比如你那里专干的责任心和能力如何?你那里的小组长发挥作用如何?你对他们怎么管理?仅从这方面讲,有部分村街做的不够。平常的监督不够,对计生工作抓得不经常,当甩手掌柜,因而也淡化和削弱了村街专干和小组长的作用,造成工作成效不显著。所以,从工作方法上讲,加大计划生育工作的管理力度,同样是加大经济工作力度。

  要认识到,“既要抓紧又要抓好计划生育工作”是党中央确定的计划生育指导方针,是我们计划生育工作的指导方向。村街党支部书记必须集中精力,把计划生育工作切实抓在手上,抓住不放,抓出成效。绝不能一手抓、一手放,一手硬、一手软。要认识到,计划生育与经济工作是密切联系、相辅相成的,从人均角度讲,抓计生工作就是抓经济工作,尤其是经济增长缓慢的地方,控制住人口过快增长的势头,对增加人均占有量、提高综合实力更为重要。人口数量控制不住,必然对经济总量的增长产生抵消作用,即使经济发展了,人均水平还是上不去,最终会影响经济发展目标的实现。

  从工作方法上讲,加强计划生育工作,关键是要加大对计生工作的管理力度,归结到一点,就是看你有没有事业心。一蹴而就绝不可能,只有坚持标准,一碗水端平,让群众心

  服口服,开展实实在在的优质服务,才能促进工作,确保稳定,稳定搞好了,计生工作上去了,才能实现经济工作的超常规快速发展,希望村街书记在这个方面多动脑子,多做文章。

  我感觉,任何一项工作,有两个问题必须解决好。一是看法;一是干法,所有的问题都可以归结到这两点上。观念是第一位的,观念落后就是愚昧,比贫穷更可怕;解放思想,更新观念,与时俱进,加快发展,这都是强调的观念问题。突出重点、措施有力、落实到位“三合一”才等于一流的工作成绩。干任何事情,最忌讳平推平拥,没有典型,没有特点、没有棱角,没有亮点。特别是典型的树立,它是一张代表班子形象、村街形象的牌,手中有了典型,工作才有水平。你光说你好,很有水平,

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