篇一：宣传委员对照检查发言稿
关于帮助XXX整顿软弱涣散作风的发言
第一篇：关于帮助XXX整顿软弱涣散作风的发言
关于帮助XXX整顿软弱涣散作风的发言
尊敬的XXX书记、XXX委员、各位领导、同志们：
大家好！根据会议的安排，我就围绕XXX工作职能如何协助XXX整顿作简要发言，不妥之处，请大家批评指正。
为贯彻落实《XXX软弱涣散党组织整顿工作方案》的文件精神，我办将以排查化解不稳定因素、有效防范和妥善处置群体性事件为主线，以改善民生为根本，以确保农村稳定和防范为重点，紧紧抓住群众关心的重点、难点、热点问题不放松，有力地XXX的社会稳定，以稳定促发展。接下来，我办将配合XXX着重做好如下工作：
一是建设强有力的党基层组织。紧紧围绕调整经济结构、发展经济、维护农村稳定等中心任务来搞好基层组织建设，保持党的先进性，协调好村“两委”关系，增强班子的凝聚力和战斗力，充分发挥基层党组织在维护社会稳定方面的核心作用。
二是抓好法制宣传教育工作。村民知法、懂法、守法是减少矛盾纠纷和群体性事件的前提。按照“防重于治”的原则，结合普法宣传，深入开展法制宣传教育活动，完善“一村一法律顾问”工作，把群众的普法教育与化解矛盾纠纷结合起来，使大家学会用法律手段解决矛盾纠纷，真正把化解矛盾纠纷纳入法制轨道，从根本上加以解决。
三是建立健全村级维稳运作机制。制定完善信访维稳信息“日排查、周研判、月分析、季通报”的工作机制，力争村民矛盾纠纷发现及时、化解及时；村党工委应抓好基层调解队伍的培训，切实提高调解员的业务素质，加强处理突发事件能力。
以上几点建议，如说得不对的地方，恳请大家批评指正。我的发言完毕，谢谢大家！
第二篇：软弱涣散整顿方案
涂家垴镇排查整顿软弱涣散村党支部工作方案
各村党支部：
按照省、市、区委统一部署，决定集中开展整顿软弱涣散村党支部工作。为确保整顿工作实效，结合我镇实际，制定涂家垴镇集中整顿软弱涣散村党支部工作方案。
一、整顿对象
1、村级组织不健全的村；
2、村“两委”班子战斗力不强的村；
3、村级集体经济比较落后的村；
4、村务管理水平低下的村；
5、矛盾和问题比较多的村；
6、其它需要整顿的村。
二、目标任务
通过集中整顿，使软弱涣散村达到“五个基本”建设要求，重点实现“五个一”的工作目标。
1、着力建强一个好班子，培养村党组织带头人。要把加强村“两委”班子建设、培养选拔好村党支部书记作为首要任务来抓，摸清村“两委”班子战斗力状况和班子成员的现实表现，注重从本村优秀青年、致富能手、退伍回乡军人、外出务工返乡人员中物色人选，及时调整配强班子成员，采取多种措施加强对村“两委”班子成员的教育培训，着力建设一支坚强有力的村干部队伍，培养一名具有较高素质的党支部书记。
2、着力制定一个好规划，探索新农村建设的路子。积极争取相关部门的重视和支持，帮助所在村制定一个针对性、指导性和可操作性较强的新农村建设规划，坚持适度超前、凸显特色、开放设计的原则，统筹考虑农村经济社会发展、基础设施建设、乡风文明建设、村容村貌整治等情况。按照“规划一步到位、实施分步进行”的要求，重点帮助村级组织抓发展，培育主导产业，促进农民增收；抓建设，完善农村基础设施；抓教育，培育新型农民。
3、着力选准一个好项目，稳步发展壮大村级集体经济。指导和帮助做好村级集体资产、资源、资金等“三资”清查登记工作，因村
制宜开发集体资源、盘活集体资产、兴办农业项目、依法经营集
体土地、发展社会化服务事业，积极探索发展村级集体经济的多种途径。充分发挥选派干部的桥梁纽带作用，积极争取选派单位和有关方面在政策、资金、项目、技术、人才、信息等方面给予必要的帮扶。
4、着力建设一个好阵地，建立健全农村党员群众服务中心。指导和帮助建设一个规范实用的村级组织办公活动场所，做到布局合理、功能完善、美观大方。在确保活动场所办公议事、党员活动等基本功能的基础上，结合实际和群众需求，逐步拓展其综合功能，并依托办公活动场所，建立农村党员群众服务中心。对活动场所功能设置不合理的，要及时进行调整，并指导加强办公活动场所日常管理维护，实现永续利用。
5、着力完善一套好制度，不断提高村级组织规范化管理水平。按照“简便易行、务实管用”的原则，重点帮助和指导所在村建立健全“五议五公开”制度、党务公开、村务公开和民主管理制度、民主评议党员干部制度、发展党员工作制度、党员学习教育制度、党员联系服务群众制度、党员干部轮流值班制度、村干部绩效考核制度等，落实村党支部书记岗位目标责任制。督促抓好各项制度落实，提高村级组织规范化建设水平
三、方法步骤
软弱涣散村整顿时间为1年（2009年6月－2010年6月）。按照排查登记、集中整治、自查考核三个步骤要求，制定工作方案，作出安排部署，做好整顿转化阶段工作。整顿转化阶段工作结束后，由镇党委检查合格后报区委组织部验收。
四、保障措施
1、明确责任。加强对村级组织的整顿工作的调查研究和指导，镇党委成立集中整顿软弱涣散村级组织领导小组及其办公室，并组建工作组，领导小组成员如下：
组
长：
董国平镇党委书记.镇长
副组长：吴
斌镇党委常务副书记.副镇长
陈新洲镇党委副书记
詹华胜镇党委副书记.纪委书记
倪
麟镇党委组织委员
成
员：
余昌胜镇党委宣传委员
石贤林镇党委统战委员
余国强镇司法所所长
黄开松镇党委委员
韩学红镇林业站长
领导小组下设办公室，办公室主任由倪麟同志担任。
2、严格督办考核。要把整顿工作作为重要任务列入村干部绩效考核范围。对工作成绩突出的单位和个人，镇党委、政府将给予表彰；对工作不重视，不积极，不认真，完不成目标任务或完成质量不高的，对党组织负责人和相关责任人要进行批评教育。
中共涂家垴镇委员会
2009年6月5日
第三篇：作风整顿专题民主生活会发言
根据县委《关于召开以“开展作风大整顿
推动**大发展”为主题的民主生活会的通知》精神，按照上级要求，会前我们已经认真组织领导班子成员学习了市、县有关会议和文件精神。同时，为了真实反映我代写网乡党委领导班子和领导干部作风建设的现状，我们采取了向全乡各党支部和干部职工发放征求意见表、班
子成员相互交心谈心、领导干部与一般干部、村干部相互交心谈心、结合民调大走访和“三进三问三同”主题活动问计问策于民等方式广泛征求多方意见，广纳诤言，在此基础上召开了此次党委专题民主生活会，认真查找领导班子中存在的问题，深入剖析根源，及时制定切实可行的整改措施。现将具体情况向大家汇报如下：
一、存在的突出问题
自全县作风大整顿活动开展以来，我乡党委、政府高度重视，紧紧围绕县委、县政府的安排部署，精心组织，通过“三结合”（即结合“转变作风走基层，倾听民声解难题”作风建设主题活动、结合创先争优活动、结合“三进三问三同”和民调大走访活动的开展），狠抓干部作风转变，推进了全乡各项工作的顺利开展，促使干部认识有
提高，作风有转变，服务有改进，效能有提升，为高亭经济社会的发展提供了更加坚实的保障，曾两次在市作风大整顿明查暗访得到上级好评。应该说，目前我乡领导班子作风状态主流是好的，但是对照检查后仍然存在一些方面与形势任务的要求不相适应，需要引起我们的高度重视，及时整改。归纳起来，我们的领导班子主要存在以下几个方面的突出问题：
一是学风不浓。勤奋好学、学以致用的风气在我们班子当中树立得还不够牢，“学风不正”的问题解决力度不够，成效不显著。由于受各种因素影响，班子成员集体学习的时间相对偏少，我们部分领导干部学习意识淡薄，对学习的重要性和必要性认识不到位，经常以工作忙为由忽略日常学习，既不注重研究政策，也不注重研究实际，导致对党的路线、方针、政策缺乏全面深刻的了解，对市场经济、科技、法律和现代管理等方面的知识掌握甚少，工作凭感觉，办事凭经验，服务凭心情，碰到复杂问题，没有创新的办法和举措，跟不上新时期农村基层工作的需要。
二是精神不振。我们有个别班子成员的事业心和责任感不强，对工作缺乏热情，拈轻怕重，不求有功、但求无过，得过且过；我们有个别领导安于现状，不思进取，被动应付多，主动创新少，缺乏开拓进取、创先争优的工作激情；个别领导缺乏全局观念和主人翁精神，对全局的工作、对其他同志分管的工作坐而论道，指手划脚，没有形成整体合力，在一定程度上影响了全乡工作大局。
三是工作不实。我们个别领导对部署的工作存在等靠混心理，推一推动一动，不推不动，严重缺乏主动性和创造性，这些在创先争优、干部大下访工作中都有一定程度的体现；有的善做表面文章，“唱功好、做功差”，谈目标、谈计划心情激动，抓推进、抓落实不见行动，分管的工作毫无进展，更无亮点和特色；有的形式主义严重，“雷声大、雨点小”，用会议落实会议、以文件落实文件，文件传阅也只在形式，不注意内容，签字完事，习惯当“甩手掌柜”、做“二传手”，习惯于“踢皮球”、打“太极拳”，碰到困难就退、碰到矛盾就避、碰到难题就推，导致问题不断积累，矛盾不断激化，工作推不动，成
绩上不去。
四是亲民不够。我们有个别班子成员以管理者自居，习惯于高高在上，对待来访群众服务态度“生硬”，“门难进、脸难看、话难听、事难办”问题不同程度地存在；我们有的班子成员宗旨意识不强，一事当前首先考虑个人利益，对群众的呼声不闻不问，对群众的困难视若无睹，不及时处理，造成人为激化矛盾，严重损害了党委和政府的形象；有的习惯于听村支两委干部汇报工作，自己深入群众、深入企业不够，了解的情况不全面，没能真正倾听到群众的呼声，体恤到群众的困难和需求。以上问题，无论是共性的、还是个性的，任其发展，必将影响全乡经济社会发展的大局。对此，我们一定要高度重视，认真加以解决。
二、分析根源
针对上述查摆出来的问题，我们进行了深入细致的思考，认识到这些问题的出现，有主观方面的原因，也有客观方面的原因，但从根本上讲，主要是由于主观方面的原因造成的，是领导干部讲学习、讲政治、讲党性不够的表现。经过认真的反思和剖析，我们认为存在问题的原因主要有以下几个方面：
一是对政治理论学习的重要性认识不足。通过分析我们存在的问题，说明我们领导班子对理论学习抓得还不到位，党委中心组学习制度坚持得不够好，对待理论学习
第四篇：作风整顿专题民主生活会发言
根据县委《关于召开以“开展作风大整顿
推动**大发展”为主题的民主生活会的通知》精神，按照上级要求，会前我们已经认真组织领导班子成员学习了市、县有关会议和文件精神。同时，为了真实反映我代写网乡党委领导班子和领导干部作风建设的现状，我们采取了向全乡各党支部和干部职工发放征求意见表、班
子成员相互交心谈心、领导干部与一般干部、村干部相互交心谈心、结合民调大走访和“三进三问三同”主题活动问计问策于民等方式广泛征求多方意见，广纳诤言，在此基础上召开了此次党委专题民主生活会，认真查找领导班子中存在的问题，深入剖析根源，及时制
定切实可行的整改措施。现将具体情况向大家汇报如下：
一、存在的突出问题
自全县作风大整顿活动开展以来，我乡党委、政府高度重视，紧紧围绕县委、县政府的安排部署，精心组织，通过“三结合”（即结合“转变作风走基层，倾听民声解难题”作风建设主题活动、结合创先争优活动、结合“三进三问三同”和民调大走访活动的开展），狠抓干部作风转变，推进了全乡各项工作的顺利开展，促使干部认识有提高，作风有转变，服务有改进，效能有提升，为高亭经济社会的发展提供了更加坚实的保障，曾两次在市作风大整顿明查暗访得到上级好评。应该说，目前我乡领导班子作风状态主流是好的，但是对照检查后仍然存在一些方面与形势任务的要求不相适应，需要引起我们的高度重视，及时整改。归纳起来，我们的领导班子主要存在以下几个方面的突出问题：
一是学风不浓。勤奋好学、学以致用的风气在我们班子当中树立得还不够牢，“学风不正”的问题解决力度不够，成效不显著。由于受各种因素影响，班子成员集体学习的时间相对偏少，我们部分领导干部学习意识淡薄，对学习的重要性和必要性认识不到位，经常以工作忙为由忽略日常学习，既不注重研究政策，也不注重研究实际，导致对党的路线、方针、政策缺乏全面深刻的了解，对市场经济、科技、法律和现代管理等方面的知识掌握甚少，工作凭感觉，办事凭经验，服务凭心情，碰到复杂问题，没有创新的办法和举措，跟不上新时期农村基层工作的需要。
二是精神不振。我们有个别班子成员的事业心和责任感不强，对工作缺乏热情，拈轻怕重，不求有功、但求无过，得过且过；我们有个别领导安于现状，不思进取，被动应付多，主动创新少，缺乏开拓进取、创先争优的工作激情；个别领导缺乏全局观念和主人翁精神，对全局的工作、对其他同志分管的工作坐而论道，指手划脚，没有形成整体合力，在一定程度上影响了全乡工作大局。
三是工作不实。我们个别领导对部署的工作存在等靠混心理，推一推动一动，不推不动，严重缺乏主动性和创造性，这些在创先争优、干部大下访工作中都有一定程度的体现；有的善做表面文章，“唱功好、做功差”，谈目标、谈计划心情激动，抓推进、抓落实不见行动，分管的工作毫无进展，更无亮点和特色；有的形式主义严重，“雷声大、雨点小”，用会议落实会议、以文件落实文件，文件传阅也只在形式，不注意内容，签字完事，习惯当“甩手掌柜”、做“二传手”，习惯于“踢皮球”、打“太极拳”，碰到困难就退、碰到矛盾就避、碰到难题就推，导致问题不断积累，矛盾不断激化，工作推不动，成绩上不去。
四是亲民不够。我们有个别班子成员以管理者自居，习惯于高高在上，对待来访群众服务态度“生硬”，“门难进、脸难看、话难听、事难办”问题不同程度地存在；我们有的班子成员宗旨意识不强，一事当前首先考虑个人利益，对群众的呼声不闻不问，对群众的困难视若无睹，不及时处理，造成人为激化矛盾，严重损害了党委和政府的形象；有的习惯于听村支两委干部汇报工作，自己深入群众、深入企业不够，了解的情况不全面，没能真正倾听到群众的呼声，体恤到群众的困难和需求。以上问题，无论是共性的、还是个性的，任其发展，必将影响全乡经济社会发展的大局。对此，我们一定要高度重视，认真加以解决。
二、分析根源
针对上述查摆出来的问题，我们进行了深入细致的思考，认识到这些问题的出现，有主观方面的原因，也有客观方面的原因，但从根本上讲，主要是由于主观方面的原因造成的，是领导干部讲学习、讲政治、讲党性不够的表现。经过认真的反思和剖析，我们认为存在问题的原因主要有以下几个方面：
一是对政治理论学习的重要性认识不足。通过分析我们存在的问题，说明我们领导班子对理论学习抓得还不到位，党委中心组学习制度坚持得不够好，对待理论学习
第五篇：作风整顿专题民主生活会发言
根据县委《关于召开以“开展作风大整顿
推动**大发展”为主题的民主生活会的通知》精神，按照上级要求，会前我们已经认真组织
领导班子成员学习了市、县有关会议和文件精神。同时，为了真实反映我代写网乡党委领导班子和领导干部作风建设的现状，我们采取了向全乡各党支部和干部职工发放征求意见表、班
子成员相互交心谈心、领导干部与一般干部、村干部相互交心谈心、结合民调大走访和“三进三问三同”主题活动问计问策于民等方式广泛征求多方意见，广纳诤言，在此基础上召开了此次党委专题民主生活会，认真查找领导班子中存在的问题，深入剖析根源，及时制定切实可行的整改措施。现将具体情况向大家汇报如下：
一、存在的突出问题
自全县作风大整顿活动开展以来，我乡党委、政府高度重视，紧紧围绕县委、县政府的安排部署，精心组织，通过“三结合”（即结合“转变作风走基层，倾听民声解难题”作风建设主题活动、结合创先争优活动、结合“三进三问三同”和民调大走访活动的开展），狠抓干部作风转变，推进了全乡各项工作的顺利开展，促使干部认识有提高，作风有转变，服务有改进，效能有提升，为高亭经济社会的发展提供了更加坚实的保障，曾两次在市作风大整顿明查暗访得到上级好评。应该说，目前我乡领导班子作风状态主流是好的，但是对照检查后仍然存在一些方面与形势任务的要求不相适应，需要引起我们的高度重视，及时整改。归纳起来，我们的领导班子主要存在以下几个方面的突出问题：
一是学风不浓。勤奋好学、学以致用的风气在我们班子当中树立得还不够牢，“学风不正”的问题解决力度不够，成效不显著。由于受各种因素影响，班子成员集体学习的时间相对偏少，我们部分领导干部学习意识淡薄，对学习的重要性和必要性认识不到位，经常以工作忙为由忽略日常学习，既不注重研究政策，也不注重研究实际，导致对党的路线、方针、政策缺乏全面深刻的了解，对市场经济、科技、法律和现代管理等方面的知识掌握甚少，工作凭感觉，办事凭经验，服务凭心情，碰到复杂问题，没有创新的办法和举措，跟不上新时期农村基层工作的需要。
二是精神不振。我们有个别班子成员的事业心和责任感不强，对
工作缺乏热情，拈轻怕重，不求有功、但求无过，得过且过；我们有个别领导安于现状，不思进取，被动应付多，主动创新少，缺乏开拓进取、创先争优的工作激情；个别领导缺乏全局观念和主人翁精神，对全局的工作、对其他同志分管的工作坐而论道，指手划脚，没有形成整体合力，在一定程度上影响了全乡工作大局。
三是工作不实。我们个别领导对部署的工作存在等靠混心理，推一推动一动，不推不动，严重缺乏主动性和创造性，这些在创先争优、干部大下访工作中都有一定程度的体现；有的善做表面文章，“唱功好、做功差”，谈目标、谈计划心情激动，抓推进、抓落实不见行动，分管的工作毫无进展，更无亮点和特色；有的形式主义严重，“雷声大、雨点小”，用会议落实会议、以文件落实文件，文件传阅也只在形式，不注意内容，签字完事，习惯当“甩手掌柜”、做“二传手”，习惯于“踢皮球”、打“太极拳”，碰到困难就退、碰到矛盾就避、碰到难题就推，导致问题不断积累，矛盾不断激化，工作推不动，成绩上不去。
四是亲民不够。我们有个别班子成员以管理者自居，习惯于高高在上，对待来访群众服务态度“生硬”，“门难进、脸难看、话难听、事难办”问题不同程度地存在；我们有的班子成员宗旨意识不强，一事当前首先考虑个人利益，对群众的呼声不闻不问，对群众的困难视若无睹，不及时处理，造成人为激化矛盾，严重损害了党委和政府的形象；有的习惯于听村支两委干部汇报工作，自己深入群众、深入企业不够，了解的情况不全面，没能真正倾听到群众的呼声，体恤到群众的困难和需求。以上问题，无论是共性的、还是个性的，任其发展，必将影响全乡经济社会发展的大局。对此，我们一定要高度重视，认真加以解决。
二、分析根源
针对上述查摆出来的问题，我们进行了深入细致的思考，认识到这些问题的出现，有主观方面的原因，也有客观方面的原因，但从根本上讲，主要是由于主观方面的原因造成的，是领导干部讲学习、讲政治、讲党性不够的表现。经过认真的反思和剖析，我们认为存在问
题的原因主要有以下几个方面：
一是对政治理论学习的重要性认识不足。通过分析我们存在的问题，说明我们领导班子对理论学习抓得还不到位，党委中心组学习制度坚持得不够好，对待理论学习
篇二：宣传委员对照检查发言稿
演讲稿；入党为什么，我为党做了什么（3篇）
演讲稿；入党为什么，我为党做了什么（一）
在这里做“入党为什么，我为党做了什么”的主题演讲，感觉压力好大，因为我只是一个普通的党员干部，对党的认识不是很深刻，还需要不断学习、不断进取，增强党性修养，但是，我想这也是一次接受大家的批评指导、不断提升自己的机会，因此，我就借助这个平台，简单谈谈我对党的一些肤浅的认识或是一次思想汇报。
我是一个农村孩子，是党把我从一个不懂事的孩子培养成了军队干部，转业成为知识产权管理干部。早在孩提时期，刘胡兰、黄继光、董存瑞、雷锋等先烈英雄的形象就深深地印在我的脑海中。那时候，我总是想着英雄的榜样，决心长大以后象他们那样，为了祖国和人民贡献出自己的生命也在所不惜。在中学时代里，我努力学习知识，武装自己，想着长大了多为祖国做贡献。85年我光荣入伍，实现了我人生的第一个梦想，成为一名光荣的解放军战士，从此，我刻苦学习，努力训练，立过功受过奖。86年参加对越自卫反击战，然后，考取了军事院校。经过学校和部队的培养教育，认识到中国共产党是伟大光荣正确的党，她领导中国人民推翻了三座大山，解放了受苦受难的中国人民，建立了新中国，并且带领全国人民努力建设社会主义。在军队成长的过程中，党每时每刻给我以关怀和温暖，共产党员的优良传统和作风每时每刻教育、影响着我，使我明辨是非、善恶、美丑，认清方向。我身边的共产党员中的“无名英雄”们，以他们高尚的情
操和思想行为深深地陶冶着我，使我认识到共产党员确实是广大人民群众的贴心人，是人民的公仆。这个时候，我开始对“入党为什么”有了更加深刻的思考和认识：“全心全意为人民服务”这既是共产党员这一称号的先进性、光荣性和神圣性之所在，也是“入党为什么”的核心所在。因此，我更加坚定了我不断靠近党组织并为最终加入中国共产党而努力的信念，我的内心深处只有一个目标：“我要成为一名共产党员！我要像他们那样，更好地为人民服务，为了共产主义事业献身！经过自己的不懈努力，终于在89年3月军校毕业前夕，我光荣地加入中国共产党，实现入党的梦想，感到无比自豪。
我在部队工作了十多年，对部队有着深厚的感情。我十分感谢部队多年来对我的培养和教育，让我从一个17岁的懵懂青年，逐渐走向成熟。铁打的营盘流水的兵，2001年，我转业到地方工作，换了个环境，使我有幸在新的工作岗位上，能把部队的好思想、好作风，在地方上更好地发挥。
在我转业到省知识产权局工作的12年，在局党组和局领导的关心下，在知识产权局其他同志的帮助、支持下，自己经过学习和实践，取得了很大进步，对知识产权工作由不懂到熟悉，与同志们建立起了较为融洽的工作关系，也协助领导和同志们做了些力所能及的工作，并得到了领导的肯定。让我充分感受到了局党组对军转工作的高度重视和对转业干部的高度负责。组织上给予的这份机遇，一开始，我就
倍加珍惜，也激励着我要以高昂的斗志和奋发向上的精神，投入到地方经济建设的浪潮中去，是党给了我新的发展方向，新的稳定的工作生活环境，也给了我一个创造美好未来生活的新希望，我内心洋溢的感激之情只能凭着忘我的工作来抒发。我暗下决心，要为党的事业奉献我的才智，将个人事业奉献给知识产权事业，服从大局，时刻听从党的召唤，时刻想着人民，吃苦在前，享受在后，做一名合格的党员，一名优秀的党员，起先锋模范作用，将党的光辉传统永远传播下去。
目前，我负责专利资助工作和园区工作，尤其是专利资助工作，责任重大，关系发明人切身利益，1000多万资金发放，不能有半点马虎，所以，要有强烈工作责任责任感、使命感、自觉性。爱岗敬业、无私奉献，勤于思考、勇于探索、敢于创新，重实际、说实话、办实事、求实效，努力把每一项工作做到最好，让领导放心，使群众满意。
这次党的群众路线教育实践活动是党中央的一次重大战略举措。同时，也是一次自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的过程，我将借此契机认真学习，对照检查，以诚恳的态度、务实的精神、整改的方法，来查问题，找差距，订措施，进一步强化宗旨意识、服务意识、增强工作本领，更好地服务企业、服务基层群众，为省知识产权事业做出积极的贡献。
演讲稿；入党为什么，我为党做了什么（二）
大家上午好！非常高兴能有机会代表办公室和人事处支部进行这一次专题演讲。我这次演讲的题目是“党在我心中”，分三个方面的内容，为什么入党？党对我的教诲，我为党做什么。
为什么入党
我是在大学时期入的党，到今年正好是十年时间。当初入党的原因有主要有两个，一是家庭的影响，我父亲是一名基层党员，出于对父亲的崇拜，我希望自己能成为一个像他一样的人；二是学校的影响，我在大学学的是电子工程，学院号召我们入党，是号召我们对自身提出更高的要求，树立更加远大的理想，坚定奋斗目标，从而在科学技术上勇攀高峰，基于追求偶像，追求进步的目的，我自愿加入中国共产党，选择通过为人民服务的道路来让人生更加有意义。
党对我的教诲
回顾十年的党员历程，有学校的经历，有企业的经历，也有在我们局的经历，特别是在局里的7年，我先后在执法处支部、代办处支部、办公室和人事处支部担任组织委员、宣传委员等党内职务，近距离地向各位老党员学习，对我来说触动很大，总体来说，在各位领导和同事的身上我体会到了一下几个方面。
一是工作上严肃认真。我们是一个机关事业单位，任何工作不仅
体现工作人员自身的水平，同时也体现了我们局的形象，因此我们发任何文、对外寄任何信件、打电话等，都代表我们局的形象，要认真细致，来不得半点马虎。比方说我到局里来首先在执法处学习办理专利侵权案件，第一个需要撰写处理决定书的案子是一个关于围栏的专利侵权案件，刘跃红处长拿了很多书给我看，并且调了很多以前写的处理决定书给我，让我自己先写，我写好后给她看，她一条一条的提出修改意见，让我回去重写，这样反反复复一共写了八稿，每一稿我都保存在那里，提醒我处理决定书代表省知识产权局的形象，代表政府的形象，不能有任何差错。我在复审委学习的时候，指导老师让我们参与实际的专利复审案件，合议之后让我先写复审决定书，我记得第一个复审决定总共有17条权利要求，决定书初稿写了1万多字，当老师把修改稿发给我的时候，我发现几乎每句话都被修改过，满页的鲜红的修改符号。
第二是学习上一丝不苟。我们局的工作主要围绕专利进行，主要的依据就是《专利法》及其相关的一些法律法规，从某种意义上说，我们从事的不仅是一项行政工作，同时也是一项法律工作。因此，我们的工作来不得一点差错，业务学习也来不得一点马虎。对于业务知识点的把握要细致，不能想当然。举个例子，在参与高校知识产权抢答赛的编题的时候，我编过一道题是关于甲公司诉乙公司专利侵权的题目，其中关于专利权评价报告有一个选项，内容是这样的，甲公司诉乙公司实用新型专利侵权，乙公司可以向国家知识产权局请求出具
该专利的评价报告，大家觉得乙公司有没有这个资格？我当时是这么理解的，实施细则第56条规定，实用新型授权后，专利法第60条规定的专利权人或利害关系人可以请求国务院专利行政部门出具专利权评价报告，专利法第60条其实就是关于专利侵权的条款，因此我认为，被控侵权方肯定可以要求国家知识产权局出具专利权评价报告，你都告我侵权了，我还不是利害关系人吗。而且当时我正在代办处参与专利登记簿副本的办理，大家知道，登记簿副本是任何人都可以提出办理的，我觉得，证明法律状态的登记簿副本人人可以办理，那么证明技术状态的专利权评价报告同样也应该人人可以办理，否则逻辑上讲不通。我是理工科学生，理工科学生同文科生的思维区别就是比较喜欢推理。这里恰恰推理出了问题，专利法第60条讲的利害关系人仔细去看的话其实是指专利的被许可人，比如说独占实施许可人、排他实施许可人和获得授权的普通实施许可人等。这个问题后来也是被刘跃红同志看出来，还是在比赛前夜晚上10点多钟的时候才看出来，差点酿成笑话，这是我个人的一个失误，今天讲出来也是供大家参考，业务学习一定要一丝不苟，来不得半点想当然。
三是生活上艰苦朴素。我们局有一个现象，至少前段时间还是适用的，就是科级干部买车的比例比处级干部高，并且买的车也要好一些，有几个处室除了处长本人，其他都买了车。当然，这里不是说大家买车不好，我自己也买了车。我想说的是局里的老党员给大家做出了勤俭节约的典范。比方说邹局长、李丽娅书记等等，在这些老党员，老领导的身上，我感受到的是人格的魅力，学习的榜样。
我为党做什么
党对我栽培这么多年，给了我学习的机会、工作的动力、成长的空间，我深感幸运以及惭愧，我将在两个方面加强自己，报答党的培养，这两个方面归纳起来就是四个字，律己、为民。
律己就是加强自身的各方面修养。每一个共产党员都代表党的形象，我虽然是一个小小的办事员，但是每次接待群众，群众在我身上感受到的也是党的作风。因此，我将严于律己，做好表率。政治上严于律己，不参与反党反社会活动，不抛散消极言论；工作上严于律己，积极主动，勇挑重担；生活上严于律己，艰苦朴素，勤俭节约。
第二是为民。为民就是为人民服务，这里包含两层含义，一个是要有为人民服务的意识。我们局的主要业务就是专利，为人民服务某种意义上是为发明人、专利申请人、专利权人服务。我不论是在执法处、代办处、办公室都接待过很多发明人，在代办处的时候尤其多，不论是打电话还是别人实际上门，我只要当时没有紧急事情都会热心接待，尽量解决人家的问题。其实发明人碰到的问题都在我们的工作范围之内，就算是发明人有千奇百怪的想法只要我们做好思想工作还是可以解决好。在接待群众的过程当中，我其实也增长了见识，提升
了业务水平。除了服务意识外我们还要培养服务能力。专利服务需要扎实的业务能力，如果我们自身素质不过硬，碰到问题也解决不了。当前国际市场竞争不断加剧，企业遇到的知识产权问题也越来越复杂，需要我们不断提升自身的业务能力。
以上是我个人的一些肤浅的理解，不当之处请多批评指正，谢谢各位。
演讲稿；入党为什么，我为党做了什么（三）
当我看到这个题目的时候，首先思考的是关于为什么入党，这里涉及到每个人当初入党的目的和动机问题。在革命战争年代，多少仁人志士，他们入党就是为了解放全中国，解放全人类。那个时候，他们入党的动机是单纯的，无数革命先烈抛头颅，撒热血为的就是新中国的诞生。如今，我们的祖国越来越富强，人民的生活越来越幸福。我们年轻一代，没有上过战场，没有爬过雪山，没有挨过饥饿，生活的年代是和平的，安宁的，生活也是越来越富裕。在现代生活影响下的80后，90后，有的人入党是真正信仰共产主义，有的人入党可能是随大流，有的人入党可能是为找个好工作，还有少数人可能就是为了不良的个人目的而入党。入党究竟是为什么，值得每个入党的人去思考，去直面！
回忆我入党的过程，首先就要讲起我对党的认识，我出生在一个知识分子的家庭，父母都是老党员，我从小就从他们那听到无数共产党员英雄的故事，刘胡兰、董存瑞、黄继光等一个个光荣的名字刻在我的心里，对党有了初步的认识。在大学里我参加了学校党校的学习，参加工作后，在局党组织的关怀下，送我到省直党校参加了入党积极分子的学习，对党有了进一步的认识，在2006年我光荣的加入了中国共产党。通过多年来的学习、思考和工作实践，我对“入党为什么”有了更加深刻的思考和认识。首先，入党是一种心灵的净化。我认识到，入党的过程实质就是认识党、热爱党、发展党和捍卫党的过程，不能存有任何私心杂念，更不能带有功利欲和虚伪心。同时，对个人来说，形式上的入党一生只有一次，而思想上的入党则是一辈子的事，必须时时刻刻加强学习。其次，入党是一种觉悟的提高。作为一名党员，在思想和言行上
必须始终与党中央保持高度一致，并在实际工作中起模范带头作用。如果说党员有什么超越常人的地方，我觉得那就是坚定的信念和崇高的觉悟。第三，入党是一种特殊的奉献。立党为公，执政为民，党的宗旨，就在于全心全意为人民服务。历史上的革命烈士大家都耳熟能详，我们亲身经历过的无论是1998年的抗洪救灾，还是2008年的抗震救灾，事实证明，在每一个重要时期、特殊时刻，党员总是冲锋在前。因此，“先群众之忧而忧，后群众之乐而乐”是每个共产党员的起码品格，不计较个人得失是对一个合格党员的基本要求。入党，就是要勇于奉献、甘于奉献、乐于奉献，在奉献中体现人生价值，在奉献中维护和发展群众利益。入党，意味着比
群众多吃亏，也意味着比群众多挑重担，更意味着比群众多做牺牲。因此，今天，在这次群众路线教育实践活动中，我们每一个共产党员必须深刻反省自己当初入党的动机。不断加强党的知识学习，认真学习党的理论、党的历史，深入了解党的光辉历程、丰功伟绩、优良传统和宝贵经验，增强知党、爱党、兴党意识，坚定理想信念，牢记党的宗旨。
关于为党做了什么，这里涉及到我们每一个党员干部在自己的本职工作中究竟为党做了些什么工作，为人民谋了些什么利益的问题。做为一名党员干部必须牢记，我们的党来自人民、植根人民，全心全意为人民服务是党的根本宗旨。秉承这个理念，在自己的本职工作中建功立业，深入贯彻落实科学发展观，实现可持续发展。我一直严格按照党员的要求自己，兢兢业业，做好本职工作。在专利信息服务岗位时，当时人员少，任务重，要做好对内和对外两个方面的服务工作。对外窗口的服务工作只有我一个人，我认真做好每一项服务事项，热情接待好每一位来访的发明人。很多发明人都是从事技术工作的，对专利法、专利知识都不是很了解，我一方面做好专利信息服务，一方面为他们讲解专利法、专利知识，解释法律法规，宣传局里的政策措施，化解他们的疑惑。相当一部分发明人都是从外地赶到长沙来的，有的还有其它工作任务和家境比较困难的，一般都不在长沙住宿，当天都要赶回家，这种情况下，我都牺牲中午和晚上的休息时间，加班加点，为他们赶制检索分析报告，是他们能够当天赶回家，为他们解
决实际问题。现在我来到产业化处工作，处室管理的企业多，手中的项目多，求你办事的人多了，接触到的诱惑也多了，这种情况更要坚定信念，管好自己，不能给党抹黑。
在工作中我深深体会到，金奖、银奖，不如群众的夸奖；金杯、银杯，不如群众的口碑。为群众办事是党员的天职，在工作中坚持一切为了群众，一切依靠群众，做到思想上尊重群众、感情上贴近群众、行动上密切联系群众，真心实意为群众办实事、解难事、做好事，赢得人民群众的真心拥护和支持。对群众的意见、要求和呼声，作深入的研究和思考，即使群众的诉求不尽合理，也不能简单地视为不讲理。我相信只要付出真心实意，必然会赢得群众的理解和支持。
党中央高瞻远瞩，审时度势，开展了群众路线教育实践活动，这是给我们每一个党员敲响了警钟，我一定严格按照党组织的统一步骤和安排，认真学习，不断反省，自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力，做到红红脸、出出汗、排排毒，做一名合格的共产党员。
篇三：宣传委员对照检查发言稿
演讲稿也叫演讲词，它是在较为隆重的仪式上和某些公众场合发表的讲话文稿。
演讲稿是进行演讲的依据，是对演讲内容和形式的规范和提示，它体现着演讲的目的和手段。演讲稿是人们在工作和社会生活中经常使用的一种文体。它可以用来交流思想、感情，表达
主张、见解;也可以用来介绍自己的学习、工作情况和经验等等;演讲稿具有宣传、鼓动、教育和欣赏等作用，它可以把演讲者的观点、主张与思想感情传达给听众以及读者，使他们信服并在思想感情上产生共鸣，下面一起来看下为大家精选的演讲稿。
支部委员,是党支部委员会成员的统称,由党员大会选举产生。一般情况下,支部委员要作分工,除支部书记(必要时可设副书记)外,有组织委员和宣传委员。精心为大家整理了2021年支部委员个人发言，希望对你有帮助。
2021年支部委员个人发言
按照院党委的要求，以“严格党内生活，严守党的纪律，深化作风建设”为主题，以认真贯彻中央八项规定精神，坚决反对“四风”，持续抓好整改落实质量为重点，着力解决党内生活不经常，不认真，不严肃，一些党员干部组织观念淡薄、组织纪律涣散，以及作风漂浮、不干事、不担责等问题，坚持严肃认真、实是求是、民主团结，组织召开一次高质量的党支部组织生活会。促使全体党员牢固树立宗旨意识和群众观念，改进工作作风，提高服务群众本领，确保全体党员在思想上政治
上行动上同党中央和省委保持高度一致。通过学习、交流，将本人对照检查材料汇报如下：
一、贯彻落实执行民主集中制，遵守党的政治纪律，组织纪律，廉政纪律情况
多年来本人一直把严守党的纪律作为思想和行动的基本准则，毫不动摇地坚持党的领导，坚持同中央和省委保持高度一致，在任何情况下都做到政治信仰不动摇，政治立场不含糊，政治方向不偏移。始终做到了立场坚定，旗帜鲜明，自觉的同党中央在思想上、政治上、行动上保持一致，讲政治，守纪律，始终坚持党的基本理论，基本路线，基本纲领，基本要求高度统一，自觉学习、遵守党章，深入学习贯彻落实党的精神和一系列重要讲话精神，坚决贯彻党中央、省委、院党委的决议、决定，做到令行禁止，严格执行党内政治生活纪律，贯彻民主集中制，注重发扬民主，自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事，恪守党章和党纪国法，认真落实党风廉政建设责任制，努力管好所在部门和人员，切实做到清正廉洁、务实为民。
二、贯彻落实中央八项规定，转变工作作风方面的基本情况。
中央八项规定和省委若干规定出台后，院党委班子高度重视，积极拥护党中央的决定，各部门都在积极响应，我科也对职工进行了宣传、教育，保卫科对外接待已基本没有了，同时要求保卫科人员在工作中要切实转变工作作风，关心院内治安安全情况，维护职工生命、财产安
全，转变过去的不良习惯，并要求自己起带头作用，持之以恒的执行下去。
三、坚决反对“四风”，履职尽责方面的情况
对照有关规定和要求，坚决反对“四风”，工作中虽尽心尽责，但还是存在一些问题。
1.工作中处于被动应付的局面比较多，因此安排工作时，流于形式的情况仍然存在，如院内发生一起偷盗案件时，才安排人员去巡逻，去夜间守候，没有经常性建设;违章建筑搭起后才去处理解决;占用林地开荒种地后，才去清理，没有从源头上去发现问题，并处理在萌芽状态。
2.存在畏难情绪，在解决问题动脑筋想办法上下功夫不够，如对一些人破坏树木、私自采种、占地种苗种菜、聚众赌博，没有及时阻止，没有思考到这样下去会助长歪风邪气，没有从根本上去解决问题。
3.学习不够深入，以至于对本科人员学习也抓得不够，有时传达会议精神也流于形式，没有集中深入地去学习体会，对于业务学习上没有系统、专业地学习，如对法律、法规、规章制度等方面学习不深入，以至于处理问题上没有说服力。
4.执行力度不够，工作上不够大胆，在日常管理中顾虑太多，总觉得同事一场不易，何必叫真呢，存在怕得罪人的现象，如上级交待要保卫科对门卫的管理，但表面上是做了，但实质上管理松懈，这样必会造成
安全隐患，又如，要求保卫科人员在院内巡逻，及时发现问题，但总是等着群众报案才去解决处理问题。
5.对队伍建设抓得不严，开拓性做得不够，如对科里人员迟到、早退现象听之任之，心里总是这样想，因保卫科工作性质的特殊性，只要关键时能上就行，对于日常的工作安排都列出了时间、人员、出什么任务，但执行起来总是虎头蛇尾，固然不知纪律涣散会给队伍带来严重后果。
6.有得过且过的思想，随着年龄不断的增长，工作激情不如以前，工作上时有懈怠思想，放松了对思想境界的提高，以对于对保卫科人员进取心不强，思想懈怠，上班不在状态等现象没有及时遏制，应负领导尽职不力的责任。
四、产生问题的原因分析
1.学习不够深入，没有养成良好的学习习惯，以至于在理想信念、宗旨观念、政治纪律、党性修养上出现了偏差，导致对自己的世界观、人生观、价值观认识不足。
2.改造主观世界不够主动，共产党员的先进性来自一自觉改造主观世界，不断增强党性锻炼，但我在实际工作中，存在以平时工作任务来代替党性锻炼，致使工作不够深入，只满足于完成上级交办的任务，满足于院内不出安全大问题，而忽视了工作的积极性，主动性和创造性。
3.工作的方式、方法不够得力，处理事情比较简单，缺少灵活性和严肃性，对问题深层次思考不够，以至于工作中有时打不开局面。
五、今后努力方向和整改措施
1.进一步加强学习，努力提高自身的政治思想素质，使自己的知识结构随着社会实践的发展而不断增长、丰富和提高，吐故纳新，把先进的知识理念付诸新的实践，冲破约束，突破陈规，用适应于社会发展要求的知识指导自己的工作。
2.加强党性修养，党性修养是每个党员的必修课，党性修养既是政治修养又是个人品行修养，通过党性修养提升党员干部的人生境界，除“四风”培养好的作风，做合格党员，必须时刻加强党性修养，坚定理想和信念，要有事业心，去发现自己工作的意义和价值，要注重培养自己的组织纪律观念，在工作中遇人遇事，遇到困难和挫折都要保持平常心，心胸宽阔，光明磊落，要努力培养谦虚谨慎、戒骄戒躁的品质。
3.立足本职，营造良好的工作氛围。首先要以身作则，率先垂范，要求别人做到的，自己首先做到，对保卫工作要了解其性质、职能，使自己和科员们都要认识到自己工作的重要性，建立良好的工作运行管理机制，服务于单位，服务于群众，真正创造良好的安全环境。
2021年支部委员个人发言
根据上级文件要求，机关党支部经过学习教育、听取意见、查摆问题，立足实际、注重实践，通过群众提、自己找、上级点、互相帮等形
式，查找了存在的问题，进行了原因分析，并提出了整改的方向和措施。现将本支部对照检查材料汇报如下：
一、存在的问题
1、支部组织生活较为单一。支部对于“三会一课”坚持不够，支部党员学习、党员大会等大部分组织生活都与全街机关干部大会一起统一学习、传达精神等;各党小组未建立健全小组会议、小组谈心等组织生活制度;退休党员、外出党员等参加支部组织生活次数不够;党员党性意识、党性修养不够。同时机关支部组织生活会仅满足于周五集中学习、五四、七一节假日的庆祝活动等，一般只在会议室中进行，单向的说教和灌输使得很大一部分党员都对党组织生活缺乏热情和兴趣。
2、支部管理不够规范。由于党支部的管理与街机关的管理有相互重叠的区域，机关支部的管理存在一些不规范现象。一是党员领导干部以普通党员身份参加支部组织生活不够自觉。少数党员领导干部不参会不请假的情况时有发生。二是支部支委很少以支委的角色开展支部工作，更多的时候是站在各自部门工作角色上考虑问题，处理事情。三是各党小组发挥作用不明显。作为一个有81名党员的支部，党小组划分不明确，作为整体管理起来难度更大，存在管理盲区，比如对于党员思想动态的掌握，由于没有以党小组为单位收集意见建议，开展谈心谈话，导致党员干部思想动态掌握不全面。
3、党员表率作用发挥不够。党员表率还停留在党员亮身份、亮承诺等形式上，在日常工作中没有严格予以要求，党员先锋模范作用不明显，个别党员忘记了自己的政治责任，把自己混同于普通群众，不思进取。
4、联系服务群众意识不强。有的党员干部习惯于坐办公室，不愿到群众中去，了解社情民意不准确不全面;有的党员干部生怕群众找上门，对于群众的要求和问题置若罔闻，能拖则拖，能躲则躲;有的党员干部对待群众的事情不用心，不尽心，做做样子，摆摆架子，宗旨意识淡化，公仆意识淡薄。
二、原因分析
1、党员理想信念淡化。少数党员思想漂浮摆动，大局意识、服务意识和群众观念较差，理想信念不够影响，对一些现实问题考虑得过于极端，甚至产生了消极思想;还有的党员责任意识不强，进取精神不足;有的满足于现状，不能够适应新形势新任务的要求。
2、管理制度不健全。一是学习制度不健全，每次的党员学习都是与机关干部周五学习混合在一起，没有形成支部关于党员党性修养、宗旨意识等方面专题学习的专门计划，二是党小组管理制度缺乏。没有形成以党小组为单位的开会座谈、谈心交心、听取意见等的规范流程。三是支委内部职责不明确，履职效果弱化，支委虽有初步分工，基本上只是
发展党员时一起讨论，但没有站在支委角色的角度，主动了解掌握党员思想动态，交心谈心。
3、督查机制落实不力。对于党员遵守有关规章制度情况的督查不严，对于违反规章制度的情况，只记录在效能办，没进行及时公布，导致党员干部对自身要求逐渐放松，对违反规章制度的行为不以为然。
4、艰苦朴素的意识有所减退。党员对于中华民族艰苦朴素的优良作风有所放松，没有绷紧勤俭节约这根弦。
三、整改方向
1、建设学习型机关。通过一季度一次的全体机关党员的专门学习，加强党员宗旨意识，提高能力。采取每周一讲、每月一评，通过专题辅导报告、专题研究、座谈交流等形式，每次围绕一个主题特别是理论热点问题学深学透，不断提高党员干部的理论水平。同时组织开展学习趣味竞赛活动，进一步提高党员干部学以致用、用以促学的能力。推进学习成果的转化，切实把学习成果落实在推动工作、改进作风、提升素质上，提高全体党员综合素质，建设学习型机关。
2、建设竞争与创新型机关。进一步改革和完善支部管理制度、党小组制度等，通过双向选择等竞争方式，把党员干部的工作热情和积极性充分调动起来，从而树立起崭新的机关和党员形象，使全街各项工作走在全区前列。同时广泛开展约谈、建言献策等活动，提高党员干部融入
白源发展的积极性以及工作创新的主动性，营造创新性工作的氛围，建设创新型机关。
3、建设效能型机关。严格执行机关绩效考核，突出绩效优先的考核导向，进一步提升机关内部绩效管理科学化水平，促使广大机关干部内强素质、外树形象，不断提高办事效率和服务水平。充分调动党员干部的积极性、主动性和创造性，善谋事、勤干事、干成事，共同推动白源更好更快的发展。全面推行“当时办、限时办”工作制，切实做到领导交办的事，按时办;当日应办的事，当日办;群众求办的事，尽快办;计划要办的事，及时办;复杂难办的事，尽力办。
4、建设节约型机关。严格规范财务管理制度、支出管理、电脑维护管理、爱护公物和厉行勤俭节约等制度，引导支部党员树立健康的生活方式和科学的消费理念，从身边点滴事情做起，自觉养成节约一度电、一张纸、一分电话费等良好习惯，努力形成“人人节约、事事节约、处处节约”的良好风气。
2021年支部委员个人发言
本人坚持以党员标准严格要求自己，以学习贯彻党的十九大会议精神及习近平新时代中国特色社会主义思想，贯彻落实以习近平同志为核心的党中央治疆方略、特别是社会稳定和长治久安总目标，围绕“两学一做”学习教育常态化制度化要求，切实贯彻好“照镜子、正衣冠、洗
洗澡、治治病”的总要求。对照学习工作和生活，个人仍有很多不足，需要反思和自我批评。
一、差距和不足
第一、党员先锋模范作用发挥不够。很多时候不能以身作则，没有做到不仅在学习上、工作上要有优异的表现，而且还要能够认真地从身边的小事做起，努力在各方面不断充实自己。有时候只顾管好自己，不能带动其他同志共同进步，没发挥好党员先锋模范作用。
第二、纪律性有待提高。党的纪律是铁的纪律，要求党员时刻以党员的行为准则来约束自己，时刻保持党员的自觉性，而在实际学习生活中，认为只要不违反公司规定，自己做什么事情都可以。
第三、原则性战斗性上还有差距。日常工作中，有时对不良行为不敢管，不愿得罪人，作为党员身在群众之中，但对于有违反纪律的现象不仅不去制止，怕得罪人，认为事不关己，凡是和自己没有利害冲突的事情还是少管为妙，作为党员没有挺身而出。
二、努力方向
通过对自己存在的问题进行认真剖析，找出了问题的根源，也认清了今后的努力方向，虚心诚恳接受大家的批评和帮助，在以后的学习、工作中要努力做到如下几个方面：
1、加强政治学习，提高自觉性、积极性。加强政治理论学习，以务实的态度，树立正确的世界观、人生观、价值观，认真履行党章规定义
务，增强自己的政治意识，大局意识和责任意识，提高自己的分析能力，判断能力和解决实际问题的能力。
2、要坚定立场，大胆主动，不计较个人的得失，以为党为人民的高度负责去做好本职工作，时刻牢记自己是一名共产党员，积极发挥党员先锋模范作用，在学习、工作中要高标准、严要求、讲原则，讲党性，弘扬正气，敢对歪风邪气亮剑。在自己本职工作中，积极开动脑筋，大胆积极做本职工作。
3、努力学习专业知识，不断提高专业能力水平。科学合理地安排时间，做到学习工作两不误，在学习中，大胆创新，积极协助公司领导做好各项工作。
4、进一步加强党性锻炼，做一名优秀共产党员。严格遵守党纪国法、严于律已，以身作则，自觉接受群众的监督，勇于同不良风气作斗争，把为人民服务的宗旨观念真正落实到行动中去，为公司发展作出自己应有贡献。
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